【篇一】寒假的新鲜事
各部门：
根据学院工作安排，现对_年暑假放假事宜通知如下：
一、放假时间
(一)学生：7月_日—9月_日放假。
(二)教工：7月_日—9月_日放假。
二、开学时间
(一)学生：在校生9月_日(星期日)返校注册，9月_日正式上课。补考学生8月_日返校，8月_日、9月_日参加补考。
(二)教工：9月_日(星期日)正式上班，有迎新任务的教工8月_日(星期六)开始上班。参加20__年春季学期补考监考的教师及其他考务人员(含命题组教师)8月_日、9月_日到校监考。迎新及考务人员的班车路线安排请见附件1。
三、图书馆、体育馆假期安排
1.图书馆7月_日—_日闭馆，进行系统维护工作，届时借还书业务暂停。暑假期间闭馆，9月_日9:00—15:00开馆(开放阅览区、借还书处)。9月_日正式开馆。
2.体育馆暑假期间闭馆，9月_日正式开馆。
四、假期校园网正常开通(网络信息中心自行安排值班)
五、留校学生住宿
假期留校学生住宿由学生工作部统一集中安排。留校学生名单经各分院审批后，于_月_日前统一报学生工作部。
六、假期校园安排及注意事项
(一)放假期间校园实行封闭管理，具体安排如下：
1.教学楼、实验楼
①教学楼7月_日—8月_日封闭。
②实验楼(除一楼外)7月_日—8月_日封闭，暑假期间实验楼只开放一楼，假期留校同学可到JT101、JT102自习，开放时间为8:00—20:00。
2.宿舍安排
①2号、6号—11号宿舍楼7月_日封闭，8月_日开门;
②3号、4号及5号宿舍楼不封闭。暑假留校学生集中安排在3号及4号宿舍楼住宿，外教在5号宿舍楼住宿。
3.食堂安排
①2号食堂：7月19日—8月_日放假，8月_日开业。
②3号食堂：7月15日—8月_日放假，8月_日开业。
③2号食堂地下一层香包包快餐档口负责假期留校师生的伙食服务。
暑假期间就餐时间：7：30—8:30早餐、11：00—12：00午餐、16：30—17：30晚餐。
(二)各部门要做好放假期间的防火、防盗、防汛工作。
(三)放假期间教工离开大连去外地，要以部门为单位报告学院办公室。外出教工、学生要注意安全，留校学生要遵守学院规定，服从管理。
七、假期值班安排
(一)学院总值班
1.值班时间：当日9：00—次日9：00(24小时值班)
2.值班地点：教学楼2108
3.值班电话：
4.值班任务：做好校园防火、防盗、防汛及各项安全工作检查，如遇突发性重大事件要第一时间向带班院领导及主管院领导汇报并做好相应的应急处理;负责接收学院传真文件;做好有关咨询接待等工作。
5.检查范围：做好学院教学楼、实验楼、图书馆、体育馆和学生生活区等校园内各建筑体及设施的安全检查。
6.暑假学院总值班人员名单见附件2。
7.值班期间交通及伙食需自行解决，学院按标准给予值班补助。
8.请各位值班同志认真负责，做好值班记录。
(二)后勤维修、宿舍管理及校园安全值班
后勤保障部请安排好教学楼、实验楼、食堂等设施的检查、维修以及施工监管等工作;学生工作部请安排好留校学生管理、宿舍管理及值班工作;图书馆、体育馆、网络信息中心请安排好值班工作;安全保卫部请安排好校园安全保障及值班工作。
请后勤保障部、学生工作部、安全保卫部、图书馆、体育馆、网络信息中心等部门将制定的假期值班安排于_月_日前报学院办公室备案。
【篇二】寒假的新鲜事
一、节假日应急预案编制
1、编制目的
为了加强我矿节假日期间事故的应急管理和应急响应程序，明确职责，建立健全应急机制，及时、科学、有效地指挥和协调应急工作，进一步增强对安全生产事故风险和事故灾难应急管理的能力，最大限度地减少事故灾难造成的人员伤亡和财产损失，特制定本预案。
2、编制依据
依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规及有关规定，制定本预案。
3、适用范围
本预案适用于我矿节假日期间发生的重大以上安全生产事故，包括重大民爆物品事故、重大瓦斯爆炸事故、重大煤尘爆炸事故、重大煤与瓦斯突出事故、重大火灾事故、重大水灾事故、重大冒顶事故、重大雨季三防事故，立即启动本预案，一般事故采取工作场所应急处置方案处理。本预案由我矿应急小组组长下达启动命令。
5、应急工作原则
（1）以人为本、安全第一。
把保障职工的生命、财产安全和身体健康作为应急工作的出发点和根本点，最大限度地减少事故灾难造成的人员伤亡和危害。不断改进和完善应急的装备、设备和手段，切实提高应急人员的安全防护水平和科学指挥能力。
（2）统一指挥、分级负责。
我矿负责统一指挥协调事故灾难应急工作，有关部门和救援单位按照各自职责，分工负责，紧密配合。
（3）采集信息，科学决策。
依靠科技进步，采用先进的技术和装备，多元化获取事故区域的各种信息、数据，科学决策，依法决策，提高应急的处置技术和水平。
二、节假日应急小组及职责 1、节假日应急小组及职责（1）应急小组机构组长：张国强副组长：李安智崔旺
组员：王保全孙浪田华盛春邓月虎袁超丰
徐洪彬乔旭李永祥赵银龙（2）应急小组职责
①、节假日期间，手机24小时开机，随叫随到。负责应急救援的全面工作，完善应急救援方案，发布应急救援命令。
②、根据抢险需要合理配置人、财、物等资源，组织应急救援工作。
③、核实遇险、遇难人员，汇报和通报事故有关情况，向上级救援机构发出救援请求。
④、做好稳定社会秩序、伤亡人员的善后和安抚等工作。
⑤、接受上级有关部门的指导，配合有关部门进行事故调查处理工作。 三、预防与预警1危险源监控
建立和完善对瓦斯、自然发火、顶板的监测监控系统，一旦报警，立即停产、撤人，并按事故进行追查。节假日期间要有专人对瓦斯、CO、水害、顶板状态的分析，从技术、装备、管理、程序等各方面采取有效措施，控制事故发生。
2预警行动
根据各单位对安全生产事故的预报和预测结果，应急小组对安全生产事故采取以下措施：
（1）下达预警指令。
（2）及时发布和传递预警信息，提出相关整改要求。
（3）根据事态发展的资料，采取防范控制措施，做好相应的应急准备。3信息报告与处置
事故发生后，事故现场发现事故的第一人应立即报告矿井生产调度指挥中心，矿井生产调度指挥中心应立即通知煤矿应急小组组长，得到批准后，迅速通知应急指挥部成员、相关单位负责人。
应急组长接到事故报告后，应于1小时内向煤矿安全监察机构和当地旗级以上人民政府安全生产监督管理部门或负有安全生产管理职责的有关部门报告。情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向煤矿安全监察机构和当地县级以上人民政府安全生产监督管理部门或负有安全生产管理职责的有关部门报告。
报告事故应当包括：事故发生单位概况；事故发生的时间、地点以及事故现场情况；事故的简要经过；事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；已采取的措施；其它应当报告的情况。
四、应急响应 1响应分级
按照事故的严重程度、影响范围和事故的可控性，应急响应分为I级响应、II级响应、III级响应和IV级响应，具体如下：
I级响应：特别重大伤亡事故，造成30人以上被困，已经或可能导致30人以上死亡；
Ⅱ级响应：特大伤亡事故，造成10人以上、29人以下被困，已经或可能导致10人以上29人以下死亡；
Ⅲ级响应：重大伤亡事故，造成3人以上、10人以下被困，已经或可能导致3人以上9人以下死亡；
Ⅳ级响应：一般伤亡事故,造成1人以上、3人以下被困，已经或可能导致1人以上3人以下死亡。
2响应程序
应急响应的过程可分为接警、判断响应级别、应急启动、控制及救援行动、扩大应急、应急终止和后期处置等步骤。
发生Ⅰ、Ⅱ级煤矿事故灾难时，需立即上报国家煤矿安全监察局。
发生Ⅲ级煤矿事故时，启动煤矿应急预案，并在指定时间上报省煤矿安全监察局；发生Ⅳ级煤矿事故时，启动煤矿应急预案，本预案进入预备状态并上报有关部门；各类型生产事故（如瓦斯、煤尘爆炸、矿井火灾等）应按照专项应急预案的要求实施应急处置。在专项预案中明确应对次生事件的相关内容，当生产事故的事态无法有效控制时，应按照有关程序向国家应急机构请求扩大应急响应。
3应急结束
当事故应急处置工作结束，或者相关危险因素排除后，矿井已经进入恢复阶段，现场应急指挥部确认应急状态可以终止时，向应急指挥部办公室报告，由应急小组组长决定并发布应急状态终止命令，宣布应急状态终止。
在应急状态终止后，根据需要，组织信息发布，说明有关事故处理完毕后的调查结果、采取的措施、善后处理的安排及预防改进措施等。
六．信息发布
煤矿对外新闻发言人由应急小组组长杜有水担任，或总工程师栗献中担任。现场对外发言人由现场应急小组指定。七．后期处置
1认真核对参加抢险救灾人数，清点各种救援机械和设备、监测仪器、个体防护设备、医疗设备和药品、生活保障设施等，对于在救援中损耗的应急物资必须重新更换配备，始终保持完好状态。现场应急小组整理好抢险救灾记录、图纸等，及时总结分析，写出救灾报告。
2尽快恢复生产秩序，消除事故后果和影响，减少事故造成的损失。矿井事故中可能会存在潜在的危险因素，如顶板垮落、灾区复燃等，因此在恢复通风、清理现场时必须检查有毒有害气体浓度和加强支护等。
3按照国家有关事故调查的规定，救灾完成后，组织事故调查组，对事故发生的原因、过程、经济损失和人员伤亡情况，进行认真细致的调查，以充分吸取事故教训，从管理、技术等方面进一步明确安全措施。
4妥善安置遇难人员的家属，各单位人力资源部门和工会组织负责做好遇难人员的详细统计资料，并及时报告煤矿安全主管部门和劳动保障部门，同时积极采取措施全力做好遇难人员亲属的接待、安抚和补偿工作。
八保障措施1通信与信息保障
煤矿应建立有线、无线相结合的基础应急通信系统，并大力发展视频远程传输技术，保障通信畅通。同时，提供与应急工作相关的单位和人员的通信联系方式（有关通信联系方式以附表形式列出）。
2应急队伍保障
矿井与晋中军事化矿山救护大队签订救护协议，矿井要结合实际成立应急队伍。应急队伍要随时做好处理重特大事故的准备，做好应急队伍的业务培训和应急演练，增强煤矿应急能力；加强与其它煤矿的交流与合作，不断提高应急队伍的素质。
3应急物资装备保障
为保证抢险救灾及时、有效，必须建立矿山应急装备保障系统，形成全方位抢险救灾装备支持和保障，并准备应急装备。
4经费保障
应急小组在节假日期间的费用，经煤矿应急小组审定后，重特大事件应急处置结束后，财务科等部门对应急处置费用进行如实核销。
十一附则1术语和定义
（1）应急预案：针对可能发生的事故，为迅速、有序地开展应急行动而预先制定的行动方案。
（2）应急准备：针对可能发生的事故，为迅速、有序地开展应急行动而预先进行的组织准备和应急保障。
（3）应急响应：事故发生后，有关组织或人员采取的应急行动。
（4)应急救援：在应急响应过程中，为消除、减少事故危害，防止事故扩大或恶化，最大限度地降低事故造成的损失或危害而采取的救援措施或行动。
（5）恢复：事故的影响得到初步控制后，为使生产、工作、生活和生态环境尽快恢复到正常状态而采取的措施或行动。
【篇三】寒假的新鲜事
所属各单位、部门：
为有效预防和减少节假日期间各类突发事件的发生，保证各类突发事件所得到及时妥善的处置和应对，降低突发事件造成的危害和影响。确保节假日期间旅客运输工作顺利有序的开展。根据上级部门的有关规定和要求，结合本企业实际特点，特定本预案。
一、应急救援领导小组：
组长：吴启瑞
副组长：徐增柱、孔繁永、许道东
成员：郑荣核、潘和建、姜雪龙、章国勋、梁亦林、
王安、谷云成、陈志杰、温敏、毛德斌、
林何、陈建国、黄武、温敏、林正余、
池方足、施正勤、曾成新、叶信煌、王迎春
二、应急救援工作各职能组：
1、信息联络指挥组；
2、车辆运行调度组；
3、站场突发事件疏散组；
4、突发事件及事故应急处理组；
5、车辆抛锚救济组。
三、各小组成员的组成及应急履行的职责：
1、信息联络指挥组长：吴启瑞；成员：徐增柱、孔繁永、许道东、应孔亮。
其履行职责为：随时了解、掌握节假日期间的安全生产、安全行车情况、车辆运行运力情况、道路通行情况，发现险情及时发出应急救援命令。
2、车辆运力调度组组长：黄武；成员：毛德斌、王安、林正余、李德俊、叶信煌、王迎春。
其履行职责为：在节假日期间要保证运力充足的安排，如遇特殊情况需要增加运力，应立即请示应急预案领导小组指挥组和上级有关部门作出安排方案，保证旅客走得了，走得好。在突发事件需要车辆或抢救伤员时，应及时安排车辆，并将驾驶人、车辆牌号等信息报指挥组。
3、站场突发事件疏散组由章国勋、梁亦林、林何、谷云成等人组成，章国勋为鳌江客运公司疏散组组长；梁亦林为昆阳客运公司疏散组组长；林何为水头客运中心疏散组组长；谷云成为大修厂疏散组组长。
其履行职责为：站场发生突发事件时负责人员和车辆的疏散工作，将人员及车辆转移到安全地带，控制事件的扩大，并将情况及时向指挥组报告。
4、突发事件及事故应急处理组组长：姜雪龙；成员：余南锦、何笔迅、周德装、郑加丰、温敏、林日敏、郑正军。
其履行职责为：发生安全生产、安全行车交通事故突发事件时，接到案情报告后，要及时、迅速赶赴事故现场，参加事故现场的救援、抢救伤员等一系列工作，并将事故的详细情况
向指挥组和有关上级部门报告，把事故损失减少到最低限度。
5、车辆抛锚救济组组长：谷云成；成员由大修厂抢修小组人员组成。
其履行职责为：车辆单位和调度部门接到营运车辆途中发生抛锚报告时，应问清故障原因，指导驾驶员应采取应急措施自救或请求救援。对在本地区范围内发生抛锚的，大修厂组织人员在最短时间赶赴现场抢修，确保旅客及时运送。节假日期间大修厂应安排24小时值班制度，保证节假日期间客运车辆随到随修。
四、突发性事件应急救援具体实施：
站场如发生突发性事件，信息联系指挥组接到险情报告后，要立即启动本应急救援预案，下达应急救援命令，通知各职能组迅速赶赴现场，各就各位。及时疏散人员和车辆，将人员和车辆转移到安全地带，控制整个事态的发展。发生人员受伤，要立即送往医院进行救治。如遇特殊情况造成旅客滞留的，要及时告知之旅客，采取改班或其它有效措施。如发生重、特大安全生产事故，集团公司同时可以启动重、特大事故应急救援预案，将事故损失减少到最低限度，并将事故情况及时向上级有关部门详细汇报。事后要及时统计损失情况，总结经验、寻找原因、举一反
三、吸取教训。
五、本预案适用于集团公司区域内所有节假日期间各类安全事故的预防和处置。
附：温州长安集团有限公司2014年节假日应急救援人员名单和应急保障车辆。
二O一四年四月二日
抄报：县交通运输局、县公路运输管理局
2014年节假日应急救援预案人员名单
组长：吴启瑞联系电话：13906669991副组长：徐增柱联系电话：13906775953成员：郑荣核孔繁永许道东潘和建陈建国姜雪龙章国勋梁亦林毛德斌王安池方足王迎春陈志杰曾成新施正勤叶信煌林何黄武温敏谷云成郑正军李德俊
【篇四】寒假的新鲜事
校内各单位：
暑假即将来临，为保证假期学校各项工作顺利开展，根据我校实际情况，现就2014年暑假有关工作安排如下：
一、放假时间
(一)学生从7月5日(星期六)起放假，8月29日收假。8月30日、31日办理报到注册手续。9月1日(星期一)正式上课。
2014级本科生9月10日(星期三)、11日(星期四)两天报到，办理入学手续;2014级研究生9月11日报到，办理入学手续;9月12日(星期五)进行新生入学教育;9月13日(星期六)、9月14日(星期日)军训准备;9月15日-29日进行军训。2014级民族预科生10月9日(星期四)、10日(星期五)两天报到，办理入学手续。
(二)教师从7月5日(星期六)开始放假，8月29日收假。8月30日、31日在各单位办理报到手续。9月1日(星期一)正式上课。
(三)全校坐班人员在保证各单位工作正常运行的前提下，从7月12日(星期六)起由各单位安排轮流休息，8月29日(星期五)全体人员正式上班。
暑假期间，从星期一到星期五，各单位必须保证各项工作正常运转。机关各单位每天要有一位处级干部、各科室至少有一位工作人员正常上班;机关单位之外的教学科研单位、直属单位每天要有一位处级干部正常上班，办公室、实验室、资料室等也至少有一位工作人员正常上班。暑假期间星期六、星期日正常休息。
(四)后勤第一集团、后勤第二集团、产业部门及有关附属单位在保证工作正常开展的前提下，具体放(收)假时间自行确定。
二、有关工作
(一)免费师范毕业生在职攻读教育硕士研究生学习安排
今年暑假2012级、2013级免费师范生教育硕士不再返校集中学习;2014级免费师范生教育硕士将于7月18日——31日返校进行集中面授。研究生院要切实组织好此项工作，确保相关工作顺利、有序开展。
(二)暑期学校、招生、函授生面授工作
教务处要按照学校要求，切实安排并做好本科生暑期学校和本科招生工作。各试点单位、教学单位和相关部门要精心组织，积极配合，保证相关工作按计划有序进行。
今年暑假，学校首次设立研究生国际暑期学校项目。研究生院和国际交流与合作处要按照学校的要求，精心组织并安排做好此项工作，确保首届研究生国际暑期学校项目顺利开展。
远程教育学院要安排好暑假函授学生返校面授辅导、结业考试和网络教育学生课程考试、入学考试等工作。
(三)学生食堂和宿舍管理工作
后勤管理处和后勤第一集团要加强对学生宿舍、食堂的管理，切实安排好在校学生的生活;要协助研究生院、远程教育学院解决好返校学生的食宿问题。学生处、研究生院和各学院(教学部)要对假期在校学生进行详细登记，全面掌握留校学生的基本情况，安排好集中住宿，成立临时党团组织和学生管理小组，关心并解决好他们的学习和生活问题。
(四)假期学生宿舍搬迁工作
后勤管理处、后勤第一集团、基础教学部和相关学院要按照国有资产管理处《关于做好2014-2015学年度学生住宿的安排意见》的要求，做好学生宿舍维修、改造和搬迁、调整等工作，确保搬迁工作顺利进行和2014级学生顺利入住。
(五)学生暑期社会实践和“三下乡”活动
校团委要按照中宣部、教育部、团中央和全国学联2014年大中专学生暑期“三下乡”有关文件精神，切实安排并组织好学生暑期社会实践活动，不断创新活动内容和形式，突出特色，提高质量。同时，要做好对参与实践活动学生的安全教育，完善安全防范措施，确保学生人身安全。
(六)校庆工作
今年是我校建校70周年，学校将在10月份举行系列庆祝活动。请各学院和承担任务的单位按照《关于做好70周年校庆筹备工作的通知》要求，抓紧暑假有效时间，完善工作方案，明确工作任务，落实工作责任，有序推动工作，确保校庆各项工作顺利进行。
三、几点要求
(一)严格上班纪律，落实工作责任
1.各单位要按照学校的要求，妥善安排好暑假期间上班工作，并将安排情况报学校办公室、公安处备查，同时上传至本单位网站首页，以便于师生员工查阅。
2.上班时间，工作人员要坚守岗位，严格劳动纪律，落实工作责任。遇有紧急、重要事项或突发事件要立即报告，及时处理，不得延误。假期，学校将组织人员对各单位的上班情况进行检查，对不按要求做好假期工作，不坚守岗位者要进行通报批评;对无故离岗造成事故者，要追究有关人员责任。
3.请各单位于7月10日(星期四)17：00时前，将本单位假期上班安排(人员名单、上班时间、上班地点)电子版通过教育行政网络办公系统“资料报送”版块分别报学校办公室、公安处各1份，不再报送纸质版(学校办公室接收人：杨柳青，公安处接收人：李利)。
(二)加强值班管理，做好值班工作正常上班时间以外，公安处要做好两个校区的值班工作，保证值班电话畅通;后勤第一集团、后勤第二集团和物业公司要保证两校区校务楼、办公楼、图书馆、教学楼、学生社区、家属区的24小时值班，进一步增加值班人力，加强对图书馆、实验室、机房等重要部位的巡回检查。
(三)加强安全检查，确保校园安全稳定
放假前，公安处和各有关单位要对学校的交通安全、消防安全、食品和卫生防疫安全、实验室安全、生产安全、集体活动安全以及校园治安等进行全面检查，采取有力措施解决存在的问题和安全隐患。各单位主要负责人对本单位的安全工作负总责，分管领导具体负责，要责任到人，层层落实，对玩忽职守，造成重大事故的，要追究有关人员的责任。党委宣传部要加强暑期校内各类讲座论坛的管理，防止有害言论影响学校稳定。网络信息中心要加强对校园网络的监控、维护，确保校园网络的安全、畅通。
(四)加强学生教育，确保学生人身安全
学生放假离校前，学生处、研究生院和各学院(教学部)要普遍开展一次有针对性的思想教育和安全教育活动，增强学生安全防范意识。教育学生坚决不参与非法活动，注意在回家、返校、探亲、访友途中以及参加各种娱乐活动的安全。留校学生不得擅自留宿校外人员，要自觉遵守学校规章制度，严禁违章使用大功率电器，做好防盗、防火、防意外事故工作。
附中、附小、幼儿园和产业开发处(资产经营有限责任公司)管理的合作办学学校应参照本通知精神和所在地区教育行政主管部门的具体要求，做好学生的安全教育和管理工作。
(五)加强后勤管理，做好后勤保障工作
暑假期间，后勤管理处要加大监督、检查力度，保证各项后勤保障工作落到实处。后勤第一集团、第二集团要全力做好水、电等后勤保障，及时清理垃圾、杂物，保证校园清洁卫生;要加强对校内食堂、饮食点的有效管理,为师生员工提供安全、卫生的优质服务。基建处、国有资产管理处要加强对基建工地、装修场地的有效管理，保证相关工作安全、有序进行。校医院要安排好假期医护人员轮流休息工作,确保师生就医方便。
最后，祝全校师生员工暑假愉快、诸事顺意!
学校办公室
20xx年7月30日
【篇五】寒假的新鲜事
关于机关事业单位工作人员病假的规定(劳动法)
病假规定
(一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。
(二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事同志备案。
(三)工作人员病假期间工资待遇
1、病假在两个月以内(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。
2、病假超过两个月不足6个月的，从第3个月起按下列标准发给病假期间工资：
(1)工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的90%(按天计发，下同);
(2)工作年限11年及以上的，原工资照发。
3、病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假期间工资：
(1)工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的70%;
(2)工作年限11年至20年的，发给本人基本工资的80%;
(3)工作年限21年及以上的，发给本人基本工资的90%;
4、上述工作人员中享受省部级及以上劳动模范待遇的人员，其病假在6个月以内的，原工资照发;病假超过6个月的，从第7个月起，其病假期间工资可在相应工作年限计发病假工资基础上提高10%—15%，但最多不得超过本人原工资数额。
(四)有关具体事宜
1、工作人员病假期间享受本规定的工资待遇，应由所在单位定点医疗机构出具证明，并经主管部门审核批准。
2、病假工资每月按21.5天折算，折算后的尾数四舍五入。
3、本规定中所指的“基本工资”，机关实行职级工资制的人员，指职务工资、级别工资之和;机关工人指岗位工资、技术等级(职务)工资之和;事业单位专业技术人员、管理人员以及工人指岗位工资和薪级工资之和。
4、工作人员计发病假期间工资待遇的工作年限，仍按现行工龄计算有关规定执行，即从参加工作之当年起计算。
5、工作人员病愈后要求恢复工作的，经定点医疗机构证明身体确已康复方可恢复工作;身体恢复后在两个月内能够坚持正常工作，以后再休病假的，其病假时间可以重新计算;两个月内不能坚持正常工作且又休病假的，应将恢复工作前后的病假时间累计计算。
6、工作人员在病假期间从事有收入活动的，即停发病假期间工资。
7、工作人员在病假期间可继续享受除奖金和岗位性津帖以外的其它津(补)贴和福利待遇。
8、新录用人员在见习(试用，下同)期间休病假的，见习期间工资照发，其休病假时间超过两个月及以上的，见习期时间相应顺延。
9、工作人员因公负伤或因公受伤部位复发休病假的，其休病假期间工资照发。
10、因病确实不能坚持正常工作，并经医务鉴定委员会鉴定，确属完全丧失工作能力的，应按有关规定及时办理退休或退职手续。
11、女性工作人员休产假期满，因健康原因不能坚持正常工作的，经定点医疗机构出具证明，并经单位人事部门审核批准，可享受病假期间的工资待遇。
12、在一年内病假累计超过3个月的，不再享受当年的职工休假待遇。
关于机关事业单位工作人员事假的规定(劳动法)
1、工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外，如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假。
2、事假应由本人事先提出申请，按工作人员管理权限审核批准，由主管领导签字审批后，报人事部门备案。
(二)事假期间的工资待遇
1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。
2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发。
3、工作人员请事假全年累计超过30天的，其超过天数的工资按本人基本工资的50%计发。
4、工作人员全年事假累计超过60天的，超过天数停发本人全部工资。
5、工作人员凡未经请假擅自离开工作岗位，或者假满未经续假而逾期不归的，按旷工论处。旷工6天及以下的，扣除本人旷工天数的基本工资;旷工7天以上的停发本人当月全部工资。
(三)有关事宜
1、事假工资将本人的基本工资折算成日工资(每月按21.5天计算)计发，折算后的尾数四舍五入。
2、本规定中所指的“基本工资”，机关实行职级工资制的人员，指职务工资、级别工资之和;机关工人指岗位工资、技术等级(职务)工资之和;事业单位专业技术人员、管理人员以及工人指岗位工资和薪级工资之和。
3、工作人员按比例计发事假工资期间，可继续享受除奖金和岗位性津贴以外的其它津(补)贴和福利待遇。
4、工作人员因私事出国(境)请事假的,其事假及事假期间的工资待遇按有关规定执行。
5、新录用人员在见习(试用，下同)期间请事假不足两个月的，见习工资照发，请事假超过两个月及以上的，从第3个月起，停发见习工资，并相应延长见习期。
6、工作人员按有关规定在探亲假期满又因本人特殊原因请事假的，需提前向单位领导申请，经批准后可按本规定执行。
7、女性工作人员产假期满，本人因特殊原因需请事假的，经单位领导批准，可按本规定执行。
8、工作人员请事假超过6个月的，超过的时间不能计算工作年限。
9、工作人员在一年内请事假累计超过20天的，不再享受当年的职工休假待遇。
10、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，连续超过15个工作日，或者一年内累计超过30个工作日的，按照国家《事业单位人事管理条例》规定可以解除聘用合同。
关于机关事业单位工作人员休假的规定
根据国务院第514号令《职工带薪年休假条例》相关规定，机关事业单位应当保证职工年休假，职工在休假期间享受正常工作期间相同的工资收入。
单位根据工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。
各单位无特殊原因，应强制安排干部职工年休假。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(二)、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;
(三)、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
(四)、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
(五)、累计请病、事假一年7天至15天的，不在享受休假工资报酬。
(六)、机关借调人员按此规定执行。借调期间一年累计请病假超过30天的、事假超过20天的一侓退回本单位。
【篇六】寒假的新鲜事
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。
以上规定并不完善，各省、自治区、直辖市大多都有更详细的规定，例如某省关于丧假的规定如下：
“丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属(系指祖父母、父母、子女、包括公婆、岳父母)死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得超过5天;如需去外省市料理丧事的，假期可酌情增加，但除路程外一般不得超过7天。丧假期间工资、奖金照发。超过的时间按事假处理。”
【篇七】寒假的新鲜事
尊敬的各位家长、亲爱的同学们：
你们好！
光阴荏苒，岁月如梭，在家长的鼎力支持下，我们度过了一个充实而又愉快的学期。感谢你们对我校工作的理解和支持，在此向你们道一声：“谢谢！”
2021暑假放假安排
7月7日全校师生正式放假。下学期二年级——五年级9月1日开学，一年级新生开学时间另行通知，请大家随时关注我校通知。
暑假怎么过？
伴着炎炎夏日的脚步，快乐的暑假即将开始。为了您的孩子能够度过一个“安全、健康、文明、充实”的假期，特向您温馨提示，希望您能积极配合学校，认真履行监护人职责，在疫情防控期间降低交叉感染风险，巩固防疫工作成果，切实做到以下几个方面：
一、疫情尚未结束，防控不可松懈！
根据上级文件要求，暑假期间，家长应注意做好以下事项：
第一、暑期期间，全体学生原则上无特殊情况不得出省，严禁前往国外和国内中高风险地区，尽量不跨省域长途旅行。
第二、所有离济学生，均要向学校进行报备，填写出行申报表，在疫情期间如故意隐瞒行程和接触史造成后果的，需要承担相应的法律责任。
第三、假期学生均应尽量居家，减少走亲访友、聚会聚餐，减少到人员密集的公众场所，尤其是空气流动性比较差的地方。
第四、出行尽量自行驾车，乘坐公共交通工具的学生，应该全程正确佩带好口罩，并留意周围人员的情况，避免与可疑人员近距离的接触。
第五、随时保持手的卫生，减少触碰公共物品。回家严格按照七步洗手法认真清洗双手。
第六、注意餐饮卫生，不共用他人的餐具，家庭聚餐也尽量使用公筷！
第七、要多喝水，注意咳嗽、打喷嚏的礼仪，咳嗽时用纸巾捂住口鼻，及时洗手；如果没有纸巾，可用手肘遮挡，回家后及时更换衣物、洗手。
第八、如果有不适，及时向家长反映情况，并且及时配合治疗。外出时要正确佩戴口罩，如乘坐公共交通工具，需全程佩戴口罩，途中避免用手触摸车上物品，保持车内通风！
二、防溺水安全视为重中之重!
天气越来越热，防溺水安全成为重中之重！近期雨水较多，水库、堰塘、小河极易涨水、溢水，其周围存在重大安全隐患，教育孩子要远离危险地段，严禁前往江河、湖海、水库等处玩耍、抓鱼或游泳，避免溺水事故发生。孩子外出活动都要征得家长同意，要有大人陪同，不允许自由结伴，私自外出。
重点教育子女做到“六个不”：不私自下水游泳；不擅自与他人结伴游泳；不在无家长或教师带领的情况下游泳；不到无安全设施，无救援人员的水域游泳；不到不熟悉的水域游泳；不熟悉水性的学生不擅自下水施救。
三、遵守交通规则，注意交通安全！
（1）要遵守交通信号、交通标志和交通标线的各种规定。过马路要左右看，走人行道。路上靠右行走，不横穿马路，不翻越栏杆，不与机动车抢行，不在公路上玩耍。
（2）要在右边的人行道内走，不要走到自行车道或机动车道上去；没有人行道的，则要在靠右行人的路边行走。
（3）要在车行道借道通行时，应当让在车道内行驶的车辆优先通过。
（4）横过车行道时，须走人行横道，不能随意乱穿马路。通过交通信号控制的人行横道时，须遵守信号灯警示；通过没有交通信号控制的人行横道时，须注意过往车辆，不准追逐、猛跑。没有人行横道的，须直行通过，不准在车辆临近时突然横穿。有过街天桥或地道的，须走过街天桥或地道。
四、注意用火、用电、用气安全!
在家要特别注意用火、用电、用气的安全，防止在使用家电时发生触电事故，防止使用液化气时的泄露事故。要将学校所学的防水、防触电的知识运用到实际生活中，要牢记火警119、匪警110和伤病急救120电话，并且牢记自己家的具体地址，在发生意外事故时能获取紧急救助。
五、科学搭配饮食，保护健康脾胃。
天气逐渐炎热，饮食宜清淡，可多吃一些水果蔬菜，少食油腻、辛辣食物；雪糕、冷饮、冰镇水果尽量不吃哦！
六、预防电子产品带来的危害。
孩子经常玩手机、平板等电子产品的话，屏幕的光会对孩子的眼球造成很强的刺激，另外孩子天生比较好奇，玩起手机来的时候，会被各种各样的信息和游戏所吸引，经常一玩就是好长时间。还有很多孩子喜欢在晚上玩手机，但是手机的画面过于明亮，会影响到人体褪黑素的分泌，会导致孩子产生睡眠障碍，也会让孩子休息不好。另外那些沉迷于智能手机的孩子，对运动和锻炼往往有着消极的态度，长时间下去，也会导致孩子的运动能力低下，身体素质下降。
七、讲文明话，做文明事，积极参加社会实践活动。
在我市创建全国文明、卫生城市之际，教育孩子保持小区干净整洁、卫生有序、环境优美，积极参加社会实践活动，为我市创建全国文明、卫生城市尽最大的努力。家长带孩子外出期间，教育孩子遵纪守法，遵守社会公德，维护社会公共秩序，养成良好的行为习惯。注意文明礼貌、爱护环境卫生、争做文明使者。
八、假期生活有规律学习有效果。
1、家长可根据实际情况并指导孩子写下一份合适的暑假计划，写下暑假期间计划完成的事情，督促孩子按照计划完成。
2、家长要指导和督促孩子完成学校布置的作业，每日安排时间学习，希望家长认真、耐心、细致地做好检查督促工作，以确保孩子能按时、认真地完成假期作业。
3、制定一个科学合理的读书计划，多读书，读好书，培养写读书笔记的习惯，以提高素养，提升品味，知书达理，不断完善自我。
4、利用假期带孩子外出适度运动，积极锻炼身体，增强体质，提高抗病能力。
5、多抽时间与孩子交流、沟通，增进亲子感情，或带孩子去参加一项有意义的活动，尽量丰富孩子的生活内容。
家长朋友们，工作再忙，也不能轻视孩子的健康；事情再多，也不能忽视孩子的安全。我们相信，在您的教育、引导和陪伴下，孩子们一定会在浓浓的亲情滋润下度过一个平安、充实、文明、快乐的假期。
各位家长，暑假期间，希望您随时关注班级群，对学校和老师分配的任务多一份耐心和理解，让我们记住我们共同的目标——家校同心共护孩子健康成长。
最后祝各位家长及孩子们度过一个快乐而有意义的暑假！
【篇八】寒假的新鲜事
1、虚伪的心不会有坚固的腿。
2、亲善产生幸福，文明带来和谐。
3、什么道歉虚假的安慰!都给我滚远些!
4、带上你虚伪的面具，滚出我的世界。
5、画虎画皮难画骨，知人知面不知心。
6、时间教我看清现实，所谓的人心隔肚皮
7、别拿你那虚伪的好意，掩饰你丑陋的内心
8、这就是一部分人的自私，一部分人的傻。
9、每个人都很虚伪，只是虚伪的程度不一样!
10、对于那种虚伪的人，一并录入贱人排行榜。
11、给我订两张去天庭的机票，我要去找月老。
12、贱人白天睡觉，晚上叫，回家装纯，出门骚。
13、真诚的友谊好像健康，失去时才知道它的可贵。
14、科幻画家看到你不再迷茫，哈勃拍到你立即下岗。
15、深不过真情，凉不过人心，美不过回忆，伤不过别离。
16、生命不在乎长短，但求活的灿烂，吃光用光，身体健康!
17、你们都说我是最好的，可是，你们都没把我当成最爱的。
18、终于明白，不是因为世界太黑暗，而是由于人心太难测。
19、因为所以科学道理豌豆米米，就是不告诉你。一般一般，世界第三。
20、绘画老虎很难划出骨头。知道人们知道他们的面孔而不是他们的心。
21、对我来说，我不需要我的男人有多厉害，我需要他为我拒绝所有女人。
22、我们只有这一生，这是唯一的筹码，我们要活在一起下注，一起老去。
23、跟你做朋友，你把城府收起来好吗，不虚伪好吗，别像墙头草两边倒好吗
24、那些从车窗划过的风景，如同画面一样疾驰，抓不到手中，温暖不到心里。
25、我不愿让你一个人，一个人在人海浮沉，我不愿让你一个人独自承受风雨的时分。
26、是啊，有些友谊只适合怀念，走到尽头的友谊，不要强求，坦然接受，更不要背后恶语相对。
27、情有独钟多半是小说里面作者的幻想。人心难测，这么多年，世间不是也只出了一对梁祝化蝶。
28、岁月是把无情的刀，渐渐的它会让你明白，谁捧着一颗心，对你好，谁黑着心，假心假意和你处着。
29、人就像寒冬里的刺猬，互相靠得太近，会觉得刺痛;彼此离得太远，又觉得寒冷;人必须保持适当的距离才能过活。
30、太不喜欢人性这个东西。好的时候很好。不好转身就骂你王八蛋。感觉越来越讨厌接触陌生人了。看透不说透，但绝不再做朋友。
31、同时追两只兔子的人一只也逮不到。不要贪图无所不有，否则你将一无所有;不要试图无所不知，否则你将一无所知;不要企图无所不能，否则你将一无所能。
32、每次想你的时候，心里有说不出的滋味，幸福并心痛着，快乐并心酸着，觉得自己好堕落，好无能，好没用，真的好想逃避这样的生活，想要离开，想要解脱。
33、真的是过分!拒绝我的理由真的很到位。这种人我以后会谨慎交流…绝不会再把这种人当朋友越看清越好!再见!再也不见，以后碰面就当陌生人请不要跟我打招呼?
【篇九】寒假的新鲜事
一、丧假适用范围及天数
1、适用范围：国有企业职工的直系亲属(父母、配偶、子女)、岳父母或公婆死亡时可享受丧假。注意，从规定上来看，祖父母、外祖父母去世时职工无权享受丧假。
2、丧假天数：根据企业领导审批，酌情给予一到三天丧假，丧事在外地料理的，可根据路程远近给予路程假。
二、非国有企业职工应享受丧假
从上述可了解，丧假适用于国有企业，非国有的民营企业职工是否享受丧假呢?我们认为同样应享受。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”据此，与企业建立劳动关系的职工均有权享受丧假。
关于非国有企业职工享受丧假的具体适用范围及天数，首先应尊重劳动合同、集体合同和企业规章制度的规定，当然，该规定不应少于关于国有企业职工的规定，若无规定，则可参照关于国有企业的规定执行。
三、丧假工资
1、丧假、路程假期间的工资应照发
根据规定，在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。
2、具体计算
确定计算基数：用人单位与劳动者有约定的按约定，但该约定的计算基数不低于正常出勤月工资的70%;用人单位与劳动者无任何约定的，计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。
四、劳动法规定的丧假范围
直系亲属，即相互之间有一脉相承的关系的上下各代亲属，是指配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。
配偶的姐妹及其子女不属于直系亲属，应属于姻亲。姻亲是以婚姻关系为中介而产生的亲属，但不包括配偶本身。姻亲可分为血亲的配偶、配偶的血亲和配偶的血亲的配偶三种。
血亲的配偶，是指自己的直系血亲和旁系血亲的配偶;如儿子的妻子，兄弟的妻子。配偶的血亲，是指自己配偶的直系血亲和旁系血亲;如妻子的父母、兄弟姐姐妹等。配偶的血亲的配偶，是指自己配偶的直系血亲和旁系血亲的配偶，这是一种间接的姻亲关系;如妻子的兄弟的妻子。你所说的配偶的姐妹及其子女就是上面三种中“配偶的血亲”。
劳动和社会法律法规中供养(根据中华人民共和国劳动和社会保障部18号令，这里所指的是供养亲属而不是直系亲属)亲属是指职工的祖父、祖母、外祖父、外祖母、父亲、母亲、丈夫、妻子，子、女、弟、妹、孙子、孙女、外孙、外孙女。
【篇十】寒假的新鲜事
各部门、各二级学院(部)：
经校长办公会讨论决定，学校____年暑假放假安排如下：
一、学生
____年7月15日～9月8日放假。9月9日～10日报到注册，9月11日(周一)正式上课。(注：新生9月10日报到)
二、教师
____年7月15日～9月7日放假。9月8日(周五)上班。
三、学校提供公共服务的职能部门在暑假期间要安排好必要的服务。具体安排报党委办公室和校长办公室。
四、各部门务必做好假期期间的校园安全保卫工作。
特此通知。
校长办公室
____年6月21日
【篇十一】寒假的新鲜事
1、人实在了，骗你的人就多了。你有用了，跟你的人就多了，你没用了，远离你的人就多了，这就是现实。这世上最难看清的就是人心，这世间最难把握的就是感情，别去试探人心，它会让你失望。有些事知道了就好，不必多说。有些人认识了就好，不必深交。
2、时间是一个好东西，检验得了人性，见证得了人心，真心的会被证明，虚假的会被拆穿。人活一生，最怕什么？最怕真心被辜负；信任被欺骗；在乎被伤害。我们如今的坚强，是曾经多少伤痕累累造就的，前半生，我们总是吃亏、上当、受骗。后半生，我想和简单的人在一起。不喜欢心眼太多的人，因为相处起来太累，付出真心太傻。珍惜当下所有，把余生，留给在乎你的人；把真心，留给帮过你的人；把情谊，留给懂得珍惜的人；把时间，留给值得的人。
3、你的好对别人来说就像一颗糖，吃了就没了。反之，你的坏对别人来说就像一个疤痕，留下了就永久在。这就是人性。
4、当你功成名就时，有多少人想来巴结你，当你一事无成时，有多少人想要远离你。
5、从前有对夫妻，他们遇到了死神。
死神说：“你们两个只能活一个，你们猜拳吧，输的就得死。”
最后，丈夫输了…妻子抱着死去的丈夫说：
“说好一起出石头的，为什么我出了剪刀，你却出了布。”
这就是现实，这就是人心。
这就是一部分人的自私，一部分人的傻。
现实的世界，现实的人类，算计别人最后也就算计了自己。
当有些人傻乎乎地想输时，其实他已经赢了！
所以，一直善良下去…………你就赢了！
6、你帮人100分，当有一天你只肯帮80了，他便会清空你所有的恩，宁愿选择只帮他70分的人做朋友。一粒米养恩人，一石米养仇人，老人说的话没错。不要动不动就倾其所有，留一些骄傲与心疼给自己，记得了，最凉不过人心。——易小术
7、善良给对了人，会对你感恩；善良给错了人，会让你寒心。心软给对了人，会对你情深；心软给错了人，会让你痛心。宽容给对了人，会对你热忱；宽容给错了人，会让你窝心。
8、有的人真的很奇怪，你帮他七分，他反倒觉得你欠她三分，他们永远是对的，而你明明只是用了，他们对待你的方式对待他们，他们居然就生气了。
9、当你功成名就时，有多少人想来巴结你，当你一事无成时，有多少人想要远离你。
10、不要试探人心，一试全剧终。有些话听听就好，别当真；有些事知道就好，别说破；有些人看清就好，别拆穿；有些情随缘就好，别执着。有爱无爱，安然对待。谁好谁坏，心里明白就好。人与人之间，就像手心悟手心，悟不热就分手，千万不要去试探对方。试探了就寒心！
11、这个社会没有对与错，只有强与弱。你行了，都是人巴结你，你不行，连狗都来踩你。
12、非让现实给你一巴掌，你才知道社会有多虚伪；非让所谓的朋友把你伤的什么都不是，你才知道人心可畏。
13、任何一个人离开你，都并非突然作的决定。人心是慢慢变冷，树叶是渐渐变黄，故事是缓缓写到结局。
14、不要轻易去试探人心，它会让你失望！好多事情知道了就好，不必多说……世界上有两样东西不要直视，一是太阳，二是人心；前者伤眼，后者伤心！
15、你说猫不偷吃，你用鱼试试！
你说岳父岳母对你好，你动他闺女试试！
你说公公婆婆对你好，你提钱试试！
不要去试探人心，一试全剧终，这就是社会！句句实话！
你说老板看重你，你谈条件试试！
你说你有土豪亲戚，你借钱试试！
你有情人，等你有病了试试！
不要去试探人心，一试全剧终，这就是社会！句句实话！
你说女人不劈腿，你整几顿钱试试；
男人不好色，你弄个美女试试！
不要去试探人心，一试全剧终，这就是社会！句句实话！
这社会，不要去试探别人，试探了，你就知道什么叫全剧终！指望都没有用，一切靠自己，强大自己，才是解决问题的途径
16、人跟人之间的感情就像织毛衣，建立的时候一针一线，小心而漫长，拆除的时候只要轻轻一拉。
17、用得着你的时候，好话说尽；不再用你的时候，立马转身。喜欢你时，你就是最亮的星；厌恶你时，你就是最差的景。
18、老天不给你困难，你又如何看透人心；老天不给你失败，你又如何发现身边的人是真是假；老天不给你孤独，你又如何反思自省；老天不给你生命中配上君子和小人，你又如何懂得提高情商！老天对我们每个人都是公平的，有人让你哭了，一定会有人让你笑。
19、时间真好，验证了人心，见证了人性，懂得了真的，明白了假的，没有解不开的难题，只有解不开的心绪。没有过不去的经历，只有走不出的自己。我总是担心会失去谁，可我却忘了问，又有谁会害怕失去我？人生，努力了、珍惜了、问心无愧，其他的交给命运，如此，甚好。
20、有些人，似荷，只能远观；有些人，如茶，可以咀嚼；有些人，像风，不必在意；有些人，是树，值得依靠。我们要不拘一格，任何人都不是你的复制与想像，不必用自己的需求，要他人是什么或不是什么，做什么或不做什么。每人都有喜欢的生活，没人是你的全集。时光，浓淡相宜；人心，远近相安。
【篇十二】寒假的新鲜事
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。
以上规定并不完善，各省、自治区、直辖市大多都有更详细的规定，例如某省关于丧假的规定如下：
“丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属(系指祖父母、父母、子女、包括公婆、岳父母)死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得超过5天;如需去外省市料理丧事的，假期可酌情增加，但除路程外一般不得超过7天。丧假期间工资、奖金照发。超过的时间按事假处理。”
【篇十三】寒假的新鲜事
我校_年暑假安排通知如下：
一、放假时间与返校时间
(一)教职工、学生放假时间：
7月__日-8月31日。
(二)教职工返校报到时间：
9月1日上午8:30报到、上班。
(三)学生报到、上课时间:
1._级学生：9月1日报到、注册，9月5日正式上课，9月10、11日期初补考;
2._级新生：9月17、18日入学报到;9月19—23日入学教育、体检;9月26日正式上课;10月22至11月18日新生军训(第一批：10月22至11月4日;第二批：11月5日至11月18日)。
二、假期其他注意事项
(一)学校中层干部总值班室由校办统一安排值班。值班人员严格执行24小时值班制度，保持通信联络畅通，坚守岗位，尽职尽责，确保安全，遇到紧急、重要情况或重大突发事件，要按学校应急处理程序及时报告、审慎处理。
(二)中层以上干部必须保持24小时通信联络畅通。暑假外出离开本市的，须向主管校领导报告，并报党办备案;校领导暑假外出离开本市的，须向书记、校长报告。
(三)学校安全工作24小时值班由保卫处负责;各部门做好部门安全工作。严加防范，杜绝事故隐患。
(四)校内临聘人员(含劳务派遣)暑假工作的安排，按人事处的规定执行。
(五)各部门值守和加班由部门自行安排，部门负责人要严格审核、把关。
(六)师生员工应合理利用暑假时间做好调研;遵纪守法;保证安全，准时返校。
特此通知。
【篇十四】寒假的新鲜事
各中小学、幼儿园：
按照通辽市教育局的有关要求，全市继续统一执行高寒地区校历，为保证中小学师生度过一个安全、愉快、充实的暑假，现就我区2021年中小学放暑假有关事项通知如下：
一、放假时间安排
各中小学从2021年7月16日开始放假，教职工8月16日上班，学生8月23日上课。各中小学必须严格执行统一的放假时间，不得擅自缩减和延长假期，确保中小学生有一个充分的休息和学习时间。 各幼儿园参照中小学放假时间执行。高中学校秋季开学新高三年级提前2周上课。
二、相关要求
(一)认真做好假前的各项工作。
各学校要精心安排期末教育教学工作，参加教研室统一组织的教学质量监测。
1.本学期义务教育学业水平监测工作由教研室统一组织，统一命题、统一测试时间，全员参与。继续实行抽测监测年段作为全区质量分析的依据，小学抽测六年级，中学抽测七、八年级，时间为7月8--10日监测。
2.其他年段的学生学业水平监测工作由学校组织实施，时间为7月12--14日。学校在考试结束后要及时组织评卷及质量分析工作，客观分析学生成绩，并根据分析结果制定有针对性的提升方案。监测结果于2021年7月16日前报送教研室。
3.放假前学校要根据教师培养方案，有计划的对课标、基本功、课堂教学等方面为教师进行培训，有效提高教师业务水平。各校要利用假前对新教育、语文主题学习等两大实验进行梳理总结，梳理实验取得的成效，总结成果，并就实验过程中遇到的问题，进行剖析，制定行之有效解决办法，为下学期两项实验的深入推进做好准备。
4.根据《中共中央、国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》要求，学校应积极开发建设校本劳动教育课程。暑假放假前各中小学要充分利用家庭，学校，社会劳动教育资源，针对不同学段学生开展劳动教育活动。通过举办劳动汇报、劳动课程展示、学校劳模评选、劳动教育大讲堂、组织观赏大国工匠等优秀专题纪录片等系列活动，因地制宜开展校园劳动文化节，文化周活动。届时在符合疫情防控要求的前提下，有条件的学校可以开展社会劳动实践活动，不断探索、完善和落实落细劳动教育。
(二)合理布置假期作业。按“德智体美劳”全面发展的要求科学设计假期作业，杜绝重复性、机械性书面作业，适当增加符合学生学龄特点的劳动实践、创造创新、动手能力的劳动类作业，积极开展阅读实践活动。
各年段学生暑假作业，要由年级组通过集体备课确定作业内容，业务校长审阅，校长审批，切实控制各科作业累加后的暑假作业总量，确保学生每天的书面作业量不得高于平时作业数量和时间要求。依据《中小学德育工作指南》设计适量的德育作业和社会实践活动，布置有利于学生自己动手动脑、增强体质、提高实践创新能力、养成良好行为习惯的活动性、体验性、探究性作业。在疫情许可和做好疫情防控的情况下，引导学生开展家务劳动、社会实践、社会调查、社区志愿服务。
(三)合理安排健康、愉快、充实的假期生活。利用假期引导学生积极参与有益的社会实践活动，通过各种方式使学生得到理想信念、社会主义核心价值观、中华民族优秀传统文化、生态文明、心理健康等教育，通过活动丰富技能，养成良好习惯，陶冶情操；要求家长尊重孩子的健康情趣，合理安排学生假期生活，培养孩子良好的学习和生活习惯，督促孩子注意安全，加强体育锻炼，主动承担家务劳动；落实法治教育，增强师生法治观念，引导学生崇尚科学、破除迷信和勤俭节约；提倡师生养成文明健康的生活方式，引导教师不参与赌博，不出现酒驾现象，过一个文明、祥和、节俭、健康的暑假。
(四)强化安全教育和管理。暑假前，各校要安排专门的安全教育活动，通过主题班会、班团队活动、发放安全提醒函和致家长一封信等形式，聚焦防范溺水、交通事故、食物中毒、自然灾害等安全教育，将安全提示内容告知每一个学生、每一个家长，切实提高学生的安全防护意识和安全防护能力，强化家长的责任意识，推动家长履行安全监护职责；要严格做好学校假期安全管理，加强校园安全巡查，落实消防安全管理措施，放假前对校内用电、用水、消防、门锁、锅炉、燃气和实验化学品储藏等各类设施设备进行一次全面排查，确保设施设备安全，消除各种安全隐患。暑假期间，各单位实行干部和教职工24小时值班制度，及时报告、处理、应对突发事件，注意防火、防盗，确保学校校舍、财产安全。假期学校如开展社会实践或者研学旅行等活动，必须提前向教体局申请报备。
(五)治理乱补课、乱办班行为。认真贯彻落实有关规范办学行为、减轻中小学生过重课业负担的文件要求，严禁组织义务教育阶段学生集体补课或上新课，更不得有偿补课。学校不得将教育教学用房出借、出租给外单位或个人使用，学校和教师不得参与、动员或组织学生参加社会各类复习班和培训班。
(六)家校联系，形成教育合力。按照《科尔沁区中小学开展家访工作指导意见》要求，各学校要做好假期家访工作。各校要在放假前制定“假期家访实施方案”，通过专题会议布置家访工作，并按要求做好家访工作材料的汇总上报。学校及时通过各种方式（入户或电话）进行家访，将假期时间、作业安排告知家长，积极引导和动员家长在假期不盲目跟风参加校外补课，更多安排适合学生兴趣爱好特长的活动，养成良好的行为习惯，增强学生的发展自信。及时关注“后进生”学习动态，针对具体问题采取相应策略；
学校领导、中层干部与班主任还要做好对困难学生走访慰问送温暖工作，为困难学生家庭办实事解难事，坚决杜绝义务教育阶段学生因贫辍学。开学前，学校领导和教职工要提前到达工作岗位，确保各项教育教学工作有序开展。
科尔沁区教育体育局
2021年6月11日
【篇十五】寒假的新鲜事
为及时处置医院休息日、节假日及夜间突发事件,保证医院休息日及夜间工作正常运行,根据医院实际制定本预案。1组织机构及职责
成立医院节假日、休息日及夜间突发事件处置领导小组，负责处置和协调节假日、休息日及夜间突发事件，下设四个协调小组，分别承担综合协调、医疗救治、医技检查、后勤保障等工作的实施。1.1节假日休息日及夜间突发事件处置领导小组
组长：刘乃丰
副组长：刘志勇陈宝安刘必成邱海波高景川汤仕忠卢斌
成员：王美美马根山林勇嵇振岭王宸景亮
任慕兰唐洪丽杨毅李国宏杨莉
黄英姿
梁仁礼寇向东唐昆1.2领导小组职责：
（1）负责处理医院节假日、休息日及夜间医疗、行政、后勤和其他临时事宜，
及时传达、处理上级指示和紧急通知，签收处理来文、来电，收发传真等，办理上班时间未办事宜。
（2）负责督促检查医院非工作时间临床、医技及后勤工作，负责医疗救护用车的调派，保证医院非工作时间正常医疗工作秩序。1.3四个协调小组（1）综合协调组组长：当日值班院领导
成员：汤仕忠李国宏杨莉唐昆梁仁礼寇向东黄英姿
（2）医疗救治组组长：邱海波
成员：医务科、护理部主任及各临床科室主任、护士长（3）医技组组长：刘志勇
成员：门诊部及各医技科室主任（4）后勤保障组组长：卢斌
成员：唐昆梁仁礼寇向东2保障措施
2.1一线值班人员必须坚守工作岗位，二线科主任、护士长必须保证24小时通讯畅通，接到指令，迅速到达指定现场。
2.2节假日、休息日及夜间如发生紧急、重大情况及突发性医疗事件，各科室应及时向医院总值班汇报，总值班及时报告值班院领导，同时根据不同情况启动相应的应急预案,组织人员集中力量解决临时发生的问题，并协调有关部门进行处置。
2.3各小组应在总值班和各小组组长的统一指挥下发挥各自的职能作用。 1）综合协调组：应急预案启动后，综合协调组成员根据总值班的要求迅速
到达指定现场，负责协调、组织、督促各项应急工作落实。
2）医疗救治组：急诊科、内科、外科、妇产科、儿科等临床科室接到病人
救治任务后，要迅速行动，及时做好病人抢救、诊治工作。
3）医技组：药械科、检验科、放射科、CT室、功能科、供应室等医技科
室值班人员要在岗在位，配合临床科室做好医疗抢救任务。
4）后勤保障组：保障院内水、电、气的供应，医院车辆调配、设备维修、
秩序维持、药品供应及抢救物资的供应等。
2.4 总值班人员及时跟踪和续报事态发展情况，组织力量对报告事项调查核
实，并及时进行编辑整理，保证信息的准确性。如有重大事件须经领导同意并签发后在2小时内报告省卫生厅和市卫生局，与社会治安有关的事件及时向当地派出所报告。
【篇十六】寒假的新鲜事
“考完啦!放假喽!“我刚出校门，就对等待已久的妈妈高喊。
“扔下书包，丢开课本，我是一只快乐的小鸟。”我坐上妈妈的电动车上，一路高歌着回家。
一进家门，我就把书包一扔，一屁股坐到沙发上，再也不想起来了。学了一个学期，总算可以休息一下，真是一件快乐的事。想到终于可以摆脱排山倒海的作业，再也不用天天睡眼惺忪地起床上学，可以美美地睡足懒觉，那份惬意，那份喜悦难以言表。
第二天一觉醒来，没有了妈妈的催促声，我反倒有些不适应，大声地问妈妈几点了，妈妈笑着说：“才六点半，再睡一会儿吧!“不用起床看课本，我的心里又空落落的。学习这玩意好象不可缺少，已经成为我生活的一部分。做点什么呢暑假作业，对!我一骨碌爬起来，洗刷完毕，从书包里飞快地抽出暑假作业本，愉快地写起来。
我手握笔杆，脑筋转得飞快，抓紧每分每秒，争取多做一点暑假作业。果然，一会儿工夫，第一站做成了。我往后翻翻，一共才八站，呀!这样做起来，两三天就能完成，暑假里可有足够多的时间玩啦!想到这，我好高兴啊!我敢保证我的脸已经笑成了一朵灿烂的花。
暑假里，我可不想只是学习，我还要和爸爸妈妈去海南痛痛快快地玩一玩，另外，我还要利用暑假的时间多看几本平时来不及看的小说呢。
放假真好!
【篇十七】寒假的新鲜事
1，每天都伪装着自己，真的好累，不是我现实，而是人心太虚伪，人心太假，我又怎敢掏心掏肺。
2，人心太假.太黑.太虚伪.向钱看吧.
3，为什么总让我遇到一些渣人，朋友不是讨好，你把别人当朋友别人把你当屎，人心太虚伪太假，被伤害无数次还学不会聪明。
4，再来一次？我承受不起......现实太假，人心太虚伪，只有远离......再来一次？我承受不起......现实太假，人心太虚伪，只有远离......
5，原来相爱的证据瞬间变成散落的沙，那组唯一可以证明曾经相爱过的密码也变成了伤害的理由。人心太假……太虚伪了……已经没有任何的回忆和话语是可以让我相信的了，一切，都是那么的假！
6，这世界太假了～人心太虚伪了～所以不要随便就对人掏心掏肺的～该长大了，该学会一个人慢慢过滤烦恼和悲伤了～
7，很多事怎是一个＂忍＂字能说明白！真的很担心自己会一无所有！太缺乏安全感！人心太假，笑容太虚伪，言词太无谓！蜷缩在角落的女人何时能见到温暖的阳光！
8，女人太假了…男人太虚伪了___现实太残酷了…人心太无常了
9，世界太黑，我们太假，人心太暗，我们太虚伪。
10，人类用沙想捏出梦里通天塔，为贪念不惜代价，是动物世界太假，还是人心太虚伪，终究是连动物都不如罢了...
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