讲话致辞
述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况,进行总的回顾,找出内在规律,以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。作为综合性较强的
在办公室主任培训开班式上的讲话范文(精选9篇)
述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况,进行总的回顾,找出内在规律,以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。作为综合性较强的公文,属于报告的一种,又与总结和讲话稿相似。以下是小编整理的在办公室主任培训开班式上的讲话范文(精选9篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

在办公室主任培训开班式上的讲话篇1

  同志们:

  今天,县政府组织全县政府系统办公室主任进行文秘工作培训,目的是通过培训,进一步强化办公室人员的业务管理,提高办公室人员的业务水平,加强政府系统的内部沟通,提高全县政府系统办公室的工作质量和运转效率。为了办好这次培训班,让同志们学有所得,县政府办公室反复考虑,针对当前办公室工作的实际情况,精心安排了学习内容。课程内容丰富,既有基本理论,又有具体业务指导,非常贴近同志们的工作实际。因此,各位办公室主任必须严格遵守学习纪律,不得随意开小会,擅自离开教室。下面,我就这次培训谈两点意见:

  一、提高认识,切实增强做好办公室工作的紧迫感和责任感。

  近年来,全县政府系统办公室紧紧围绕县委、县政府的重大决策和工作部署,奋发有为,扎实工作,不断提高工作质量和“三服务”水平(服务领导、服务群众、服务基层),使各项工作有条不紊地开展,取得了明显成效。但在另一方面,我们也要看到,政府系统办公室工作面临一系列的新情况和新问题,这给我们提出了新的更高的要求。第一,我省经济社会发展的新形势给政府办公室工作带来了新的挑战。当前,我们广东正处于全面建设小康社会、率先基本实现社会主义现代化的重要进程中。政府系统办公室作为政府的“参谋部”,必须与时俱进,尽快适应形势的发展变化,做好各项服务,充分发挥参谋助手作用,发挥政府经济调节、市场监管、社会管理和公共服务等职能,更好地服务大局,推动我县政府工作部署的贯彻落实。第二、办公室服务对象的新风格给政府办公室工作提出了新的要求。当前,各级政府和各部门领导班子呈现了年轻化、知识化的新特点,领导风格的变化也给办公室带来了更高的要求。办公室要做好这些领导的服务工作,必须尽快适应领导风格,以更高的标准来严格要求自己,加强学习,提高自身素质,切实转变工作方式,加快工作节奏,提高工作效益,改进工作作风,少说空话,多办实事,更好地为领导服务。第三,各级领导对政府办公室工作的高度重视为我们做好办公室工作提出了新任务。国务委员、国务院秘书长华建敏在全国政府系统秘书长办公室主任会上提出,新形势下的政府办公厅工作,要坚持以人为本,牢固树立和认真落实科学发展观和正确政绩观,坚持从严治政,努力建设一支政治坚定、业务精湛、清正廉洁、作风优良的公务员队伍。黄华华省长近年来明确要求全省政府系统办公室要充分发挥指挥协调、参谋助手、把关定向和服务督查四大作用。华建敏国务委员和黄华华省长对政府系统办公室工作提出的新要求,为政府办公室工作指明了方向,也是今后我县政府系统办公室工作的目标。

  这次全县政府系统办公室主任培训,正是适应新的形势变化,提高政府办公室工作质量的一项有力措施。大家要充分利用这次文秘培训班的机会,认真学习,提高认识,切实增强工作的紧迫感和责任感。

  二、做到“两个三”,推动我县政府系统办公室工作质量和服务水平上新台阶。

  (一)切实增强“三种意识”。一是责任意识。办公室工作无小事,任何一个环节出错,都会牵一发而动全身,造成损失,甚至影响全局。因此,我们要进一步增强责任意识,认真对待自己经办的每一项工作,做到人尽其责。二是大局意识。在任何时候和任何情况下,作为办公室主任都要从全局性、战略性的高度思考问题,提高把握全局的能力,不断增强在大局下做好工作的自觉性、主动性和坚定性。三是服务意识。服务是始终贯穿办公室工作的主线和主题,办公室工作的核心就是搞好“三个服务”,服务好领导,服务好群众,服务好基层。对领导,我们要树立“工作就是服务”的观念,做好领导交办的各项工作,主动为领导分忧解难,提高服务水平和效率;对群众,我们要坚持群众利益无小事的原则,做到热情接待,真诚服务。对基层,我们要充分考虑到基层的困难,在实际工作中多为基层着想,杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。

  (二)努力达到“三个要求”。首先要确保质量,提高效率。要坚持高标准、严要求,精益求精,努力多出工作精品。在保证质量的同时,也要坚持高效益、快节奏,要注重时效,尽量减少不必要的环节,实现工作的高效运转。其次要加强沟通,相互交流。办公室是各级政府的运转中心,要切实加强与各个方面的沟通,做好协调工作。对牵涉面广、情况复杂、影响面大的公文,决策前一定要认真协调多方意见,必要的程序不能减,没有协调同意好的意见决不能推给政府主管领导。再次要加强学习,提高素质。我们要以本次培训为契机,进一步加强理论和业务学习,提高办文、办会水平,提高文字综合能力,提高组织协调能力。

  同志们,新形势下的政府系统办公室工作责任大、任务重、要求高。希望全县政府系统办公室的同志们进一步增强责任感和使命感,不断提高工作质量和服务水平,为推动我县政府系统办公室工作再上新台阶而努力奋斗!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇2

  同志们:

  在xx各项重点工作加快推进的关键时期,我们抽出宝贵的一周时间,举办xx“两办”干部能力素质提升培训班,旨在进一步加强和改进xx党政办公室工作,更好地服务xx发展大局。

  近年来,xx各级办公室在州委、州政府和各级党委、政府的正确领导下,围绕中心、服务大局,开拓创新、锐意进取,辛勤工作、无私奉献,充分发挥以文辅政、参谋助手、综合协调、督查落实等职能作用,文风会风明显转变,办事效率和服务质量明显提升,有力保障了各级党委、政府的高效运转,为推动xx经济社会发展、促进社会和谐稳定做出了积极贡献。对大家的工作,州委、州政府是满意的。在此,我代表州委、州政府,向在座的各位,并通过你们向辛勤工作在办公室工作岗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感谢!

  举办这次培训班,州委、州政府相当重视,州委和州政府办公室在培训前作了充分准备和精心安排,内容上既有党的最新理论成果,又有国际国内宏观经济形势、大数据、领导力提升;形式上,既突出专家学者授课辅导,又突出集中研讨交流,可以说,这是我们近年来举办的规格比较高的一次培训学习。希望大家珍惜这次难得的机会,以严肃认真的态度和勤奋扎实的学风,联系实际学、创新方式学、确保学有所获、学有所悟、学用相长。这里,我就关于这次培训,给大家提三点希望和要求:

  一要珍惜这次培训机会。大加平时工作任务都比较繁重,安排一周静下心来学习,是一次难得的“加油”“充电”的机会,希望大家端正学习态度,遵守学习纪律,紧密联系实际,力争在有限的时间内取得最大的收获。研讨交流时要在认真学习的基础上潜心思考、言之有物,确保真正达到碰撞思想、凝聚共识的目的。要把集中学习和个人自学结合起来,保证时间质量,以良好的学风确保这次培训取得实效。

  二要遵守培训纪律要求。这次培训是脱产学习,原则上不再承担单位的工作任务,希望大家要克服心浮气躁情绪,严格遵守考勤纪律,自觉服从班级管理。培训期间,如果没有非常特殊的事情,学员一律不得请假,对无故旷课或迟到早退、课堂纪律松散的,培训结束后要进行通报批评,确因特殊情况需要请假的,要经班主任同意后向州委办办理请假手续。要严格党校管理的规定,培训期间不准公车私用、不准请人代写材料、不准公款吃玩,拒绝一切形式的吃请和请吃。

  三要坚持理论联系实际。举办这次集中培训只是开始,不是终点,大家要大力弘扬理论联系实际的学风,把这次集中培训学习与贯彻落实中央省州委和州政府决策部署、推动经济社会高质量发展结合起来,与对标对表查摆差距不足、查找工作短板结合起来,联系实际、举一反三,把培训学习中收获的新思想、新理念、新知识,转化并提现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来,确保这次培训达到预期的目的。

  关于这次培训班的要求,就讲这些。下面,借今天这个机会,我就如何做好办公室工作谈四点想法,与同志们共勉。

  一要秉承“一心”,即忠诚之心。天下大德,莫过于忠。政治上忠诚可靠,是对办公室干部的第一要求。大家都知道,习近平总书记在“5˙8”重要讲话中提出了“五个坚持”,其中第一位就是“坚持绝对忠诚的政治品格”。绝对忠诚,关键在“绝对”二字,是最虔诚、最执着、经得起任何考验的忠诚,是最坚定、最无悔、不存在任何条件的忠诚,是最彻底、最纯粹、不掺杂任何杂质的忠诚。没有了对党忠诚,干好办公室工作就是一句空话。要把绝对忠诚作为做好各项工作的首要政治原则,作为办公室队伍的首要政治本色,作为办公室党员干部的首要政治品质,任何时候都不能含糊。要在思想上对党忠诚,“知之愈明,则行之愈笃”,要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身追求,常学常新、常悟常进,从中不断汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量,力求内化于心、外化于行,进一步把稳思想之舵、筑牢信仰之基。要在政治上对党忠诚,主动适应党的事业发展需要和办公室工作需要,善于从政治上认识、把握和处理问题,坚决同一切违反政治纪律和政治规矩的言行开展斗争,以时时处处事事讲政治、守规矩的实际行动诠释对党的绝对忠诚,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。要在行动上对党忠诚,把贯彻落实习近平总书记对党委办公系统的重要指示精神和党中央关于党委办公系统工作的部署要求作为重要的政治任务,以最高的标准、最严的要求和最坚决的措施抓好落实,确保落细落地、见诸实效。

  二要把握好“两性”,即原则性和灵活性。办公室事务多、工作杂,在日常工作中,我们经常会遇到如何把握原则性和灵活性的问题。对于“两办”干部而言,做事讲原则关系到政治方向,关系到州委、州政府的作风和形象,这也是党性对于办公室人员的要求和体现。作为“两办”干部,坚持原则就是要自觉维护州委、州政府的主体地位,贯彻好州委、州政府的各项安排部署,不讲人情、面子,不阳奉阴违,真正把州委、州政府的声音传出去,让它在基层落地生根;同时,要严格自律,不要把自己特殊化,认为“两办”干部就是“高人一等”,有种高高在上的感觉,要严守工作规矩与纪律,严格按工作程序、工作纪律、工作流程、工作制度办事,清楚所处的位置,明白自己所担当的角色,弄明白该做什么事、不该做什么事,真正做到按程序、按制度、按规矩办事,特别是对于在工作中掌握的一些信息,要守住嘴,守住底线,这既是对州委、州政府负责、对组织负责,也是对自己负责。灵活性是实现原则性的条件。办公室工作综合性、复杂性和多变性强,更多时候是处于沟通协调的中枢位置,如果不懂变通,就容易错失处理问题最有效的时机,导致事倍功半,必须在制度规定范围内,灵活处理问题,这样才能更好的发挥中枢作用。总的来说,就是要在坚守原则的前提下,具体问题具体分析,寻找解决问题的最佳办法。

  三要提升“三个能力”,即参谋力、协调力、执行力。“两办”协助州委、州政府统揽全局、协调各方,职责定位要求各项工作代表xx最高水平、最高标准,决不能满足于“差不多”“过得去”,要发扬极端负责、精益求精的好作风,追求卓越、争创一流。一要提升参谋力。做好参谋助手是“两办”工作的重中之重,是衡量“两办”工作水平的重要标尺。要紧扣州委、州政府的决策意图,树牢精品意识,不断提高规范性文件办理和文稿服务质量。要按照“第一手资料、第一道研判、第一时间报送”的要求,充分发挥消息主渠道作用,当好州委、州政府的“千里眼”“顺风耳”。要进一步抓好调研工作,围绕重点课题出成果,力求谋到点子上、参到关键处、用到正当时。二要提升协调力。“两办”处在承上启下、沟通内外、协调左右的枢纽位置,承担大量统筹协调作用。要坚持在大局下思考、在大局下行动、在大局下落实,科学安排调度,服务好州委、州政府重点工作、重要会议、重点活动,确保工作“一盘棋”。要增强政治上的敏锐性、工作上的一惯性和处置上的果断性,把握州委、州政府每个时期的工作要点,每个阶段的大事要事,每项工作的热点难点,早研究、早安排、早落实。三要提升执行力。深入学习习近平总书记关于狠抓落实做好督查工作的重要论述精神,创新督查检查工作方式,把握督查检查工作节奏,既提升督查工作实效,有落实为基层减负工作要求,着力解决好抓落实“最后一公里”的问题。要坚持一线督查、“一竿子插到底”,在一线发现问题、解决问题、研究问题,把督查工作抓实抓好。

  四要树牢“四种意识”,即大局意识、学习意识、责任意识、廉洁意识。习近平总书记对办公室的理解第一是“重”,地位重要;第二是“苦”,非常辛苦;第三是“杂”,事务繁杂;第四是“难”,难度很大。我想大家应该有切身的感受。作为办公室干部,如何面对办公室工作“重”“苦”“杂”“难”的特点,我认为必须树牢以下“四种意识”。首先,要有大局意识。要紧紧围绕州委、州政府的中心任务开展工作,服从和服务于xx工作大局,把具体工作与推动经济社会发展有机结合起来,围绕州委、州政府的重大决策部署,主动超前地做好各项服务工作,力求参谋有方、服务到位。其次,要有学习意识。学习是做好办公室工作的基础。“两办”干部要做学习型干部,不断加强理论学习,改造主观世界,增强党性修养,自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想,要吃透精髓要义,把握科学内涵,加深对新思想的理解。要拓宽知识面,广泛学习市场经济、金融、科技、法律、历史等知识,力求系统一点,学深一点,学精一点,使自己都成为“多面手”、“杂家”和本职工作的“行家里手”,以学习的主动赢得工作上的主动。其三,要有责任意识。“两办”干部所处的地位和所承担的职责,决定了办公室每个岗位、每个同志的工作责任都是重大的。这就要求办公室工作人员要始终坚持以事业和大局为重,始终保持强烈的事业心和责任感,始终发扬任劳任怨和无私奉献精神,做到工作认真、态度端正,在任何人面前、在处理任何事上,都要严格要求自己,高标准、高质量地完成任务,确保工作万无一失。最后,要有廉洁意识,办公室干部要坚持把清正廉洁作为立身之本,牢固树立底线思维,自重、自省、自警,端正自己的世界观、人生观、价值观,模范遵守各项规定,廉洁奉公,谨言慎行,以实际行动维护州委、州政府机关的良好形象。

  同志们,事业维艰,奋斗以成。在新的形势下,“两办”的工作领域越来越宽、工作任务越来越重、工作要求越来越高。希望大家一定要认清肩负的重任,增强紧迫感、责任感和使命感,以绝对忠诚的品质守阵地,以奋发有为的劲头干事业,以雷厉风行的作风抓落实,努力提高“三服务”工作水平,书写无愧于组织、无愧于自我的精彩篇章。

  最后,预祝这次培训班取得圆满成功!祝大家学习愉快、学有所获!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇3

  同志们:

  全县办公室工作会议是办公室的同志交流思想、相互学习、共同提高的平台。县委、县政府对这次会议很重视,对办公室的同志很关心。刚才我宣读了钟义凡书记致各位的信,钟书记对大家提出了殷切希望,刘焕华常务副县长受周县长的委托,还要做重要讲话,希望大家认真贯彻落实。下面,我讲三点意见。

  一、20xx年全县办公室工作的简要回顾

  20xx年,全县各级、各部门办公室紧紧围绕县委、县政府“坚持科学发展、加快后发赶超、实现富民强县”战略决策,坚持“为领导服务、为群众服务、为机关服务”,充分发挥了参谋助手、综合协调、督促检查、后勤保障作用,较好地完成了各项工作任务。

  1.参谋服务有新提高。各级、各部门办公室紧紧围绕“兴工强县、项目立县、旅游活县”战略,积极开展调查研究,认真撰写各种文稿,较好地发挥了参谋助手作用。先后就加快后发赶超、推进新型工业化、推进农业产业化、项目建设、安全稳定、干部队伍建设等重大工作开展12次大的调研活动,一批有份量、有深度、有价值的调研成果进入县委、县政府及上级党委、政府的决策视野。其中《刚柔相济练好官》、《以科技为支撑,做强金银花产业》、《关于推进乡镇综合改革的调查与思考》等在一大批优秀调研文章在《瞭望》新闻周刊、《理论前沿》、《湖南工作》等权威刊物发表。我县被评为20xx年度全市“综合调研工作先进单位”。信息工作按照“快、准、广、精”要求,进一步完善快速反应机制,有效防止了紧急信息迟报、瞒报、漏报的现象。去年,共编发《隆回快讯》270期,向省、市报送信息260条,其中省、市、县领导批示28条。我县被评为20xx年度全省和全市的“信息工作先进单位”。为各级领导了解情况、科学决策、指导工作,发挥了较好的参谋助手作用。

  2.督查工作有新成效。按照“中心工作重点查、领导批示认真查,社会热点普遍查”的要求,突出重点,创新方法,严督细查。全县共开展决策督查37次,其中县委、县政府领导参与的督查活动15次,有效地推动了县委、县政府决策的落实。坚持有批则办、快办快结的原则,重点保证了上级交办件、领导批示件的及时到位,共办结专项查办44件,办结率和满意率均达到100%。其中办结省、市、县领导批示件29件,办结政协委员提案15件,上报《督查专报》36期,下发督查公函14期,印发《督查通报》22期,汇报材料15件。我县被评为20xx年度全市“督促检查工作先进单位”。3.综合协调有新起色。全县办公室的同志勤勉敬业,严谨细致,扎实工作,办公室日常服务的质量和水平再上新台阶。会务服务坚持规口管理、规范运作、统筹兼顾、突出重点,确保全县性的重要会议圆满成功。全年承办重要会议53场,会议组织规范、严谨、无差错。公文处理严格把关,程序规范。全年共发文325个,所有文件把关严格、种类合理、格式规范、校核准确、存档及时。值班联络工作始终坚持24小时值班,确保上传下达准确无误。机要保密管理规范,全面提升了密码服务保障能力,强化密码安全管理,全力消除安全隐患,全县未发生一起失泄密事件。我县被评为20xx年度全市“文秘和值班工作先进单位”、“密码工作先进单位”、“保密工作先进单位”。

  4.后勤接待有新突破。坚持花小钱办大事的原则,控制接待范围,严格接待标准,规范接待程序,积极构建“领导有力、部门协作、资源整合”的大接待格局,接待工作的辅政和窗口作用得到进一步发挥。全年共完成接待492批2321人次,比上一年增加96批386人次。其中,接待国家(省、部)级8批13人次;接待厅(局)级(含中央部委、省级各部门、其他市州主要领导及党政代表团)145批291人次;知名人士、投资商215批1092人次;新闻媒体124批925人次。出色完成全国巩固退耕还林成果现场会和全国强优势杂交水稻现场观摩会两个国家级会议服务工作,实现了接待工作“零失误”目标,分别得到了国家发改委副主任杜鹰和袁隆平院士的高度赞扬。我县被评为20xx年度全市“公务接待工作先进单位”。

  5.干部队伍有新形象。全县从事办公室工作的同志,认真贯彻落实县委、县政府的各项决策部署,主动适应新时期新形势的要求,紧紧围绕中心任务,创造性地开展工作,无论是参与各项政务工作,还是做好具体事务性工作,都能够勤勤恳恳,任劳任怨。实践证明,全县办公室工作的同志是一支特别能战斗、特别能奉献、特别顾大局、特别讲团结、特别重服务的队伍,是一支非常优秀的团队,在全县经济社会发展中,付出了巨大辛勤,做出了应有的贡献。尤其是在服务领导,协调各方,形成合力上功不可没。就一个单位而言,从一定意义上或一定程度上讲,办公室工作最劳累、最辛苦,投入和付出最大。这里,我代表县委、县政府,向大家表示诚挚的慰问!

  在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,办公室工作还存在一些不足,如值班方面,没有固定人员值班,值班交接不到位;信息方面,没有意识报送信息,不知要报哪些信息;文稿方面,空话、套话多,没有实质性内容,没有及时报送材料;接待方面,不规范,成本高,认为“越贵的就是越好的”,不善于突出地方特色;文件办理方面,程序乱,不懂规矩,直接找领导,倒行文;盖章方面,少数村党支部、村委会以及乡镇的公章管理混乱,直接在群众上访材料上盖章,将信访问题推给领导;机要密码方面,计算机保密意识不强,文件收发、签收文件专人登记、专人保管、及时回收还存在很多问题,同时,计算机加密通信收发不及时,坏了不上报等问题依然存在,全县目前还有6个乡镇计算机加密通信使用不正常;统计方面,水分太多,报假数字现象严重。这些问题,需要引起高度重视,努力加以解决。

  二、准确把握20xx年办公室工作重点

  今年办公室工作总体要求是:以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的路线方针政策和县委、县政府的决策部署,积极履行参与政务、管理事务、搞好服务职能,突出“严格管理,优质服务”,努力提高办公室工作水平,为坚持科学发展、加快后发赶超、实现富民强县作出应有的贡献。具体来说,要重点抓好以下六个方面的工作:

  1.综合调研要突出想大事、谋全局。要围绕县委、县政府工作重点,紧扣科学发展、后发赶超主题,认真履行参政设谋职能,努力发挥好以文辅政作用。想大事谋全局重在多调研。要善于抓住影响发展的重点问题、社会关注的热点问题、群众关心的难点问题,深入细致地调查,潜心入微地研究,在“促进重大项目落实、重大问题解决、重大工作突破”上为领导出好主意,当好参谋。想大事谋大局贵在勤参谋。要准确把握领导意图和隆回实际,站在全局的高度和领导的角度来谋划工作,围绕县委、县政府中心工作和改革发展稳定大局设大谋、当高参。想大事谋全局功在出精品。按照“高、新、实、准、精”要求,认真起草文稿,反复推敲琢磨,精心锤炼文字,努力写出一批有的放矢、语言朴实、文风清新、领导满意的精品力作。

  2.信息服务要突出摸实情、当“耳目”。信息是领导决策的“情报部”,掌握工作进度的“显示屏”。要立足实情报信息。各级、各部门办公室要根据本地、本单位实际,突出抓好重、大、急信息和群众关注的热点、难点、焦点问题信息的报送工作,坚持有喜报喜、有忧报忧,绝不允许出现虚报、漏报、迟报、瞒报、误报现象。要畅通渠道报信息。要明确专人负责信息报送工作,建立信息调查员制度,健全信息值班、信息审批等工作机制,做到发现信息快、采编撰写快、传阅审批快、反馈落实快。要切实加强办公室信息化工作,加快推进基础网络、应用系统、信息资源、安全体系建设。特别要注意及时从网络新闻、论坛、博客等渠道搜集信息,加强对网络信息的研判,及时掌握网民对县委、县政府中心工作、重要政策的评论、建议和反映,注意从中发现带倾向性、苗头性、敏感性的信息,及时将社会热点事件、重要社情民意、涉法涉诉涉官涉腐等信息上报县委、县政府。要强化责任报信息。实行紧急信息报送过错责任追究,凡是重要情况、重大事故、突发事件,所在地乡镇党委、政府报告县委、县政府不得晚于事发后1小时,县委、县政府报市委、市政府不得晚于事发后2小时。今后,凡发生迟报、漏报、误报紧急信息的,要认真查处、通报批评;造成严重后果的,要严肃追究有关领导和信息人员的责任。

  3.督促检查要突出抓重点、求实效。督促检查是推动决策落实的重要环节。要紧扣中心勤督查。围绕县委、县政府工作重点勤督勤查,突出抓好经济社会发展中的大事、要事的督查,突出抓好县委会议、县政府常务会议重大决策的落实督查,突出抓好人民群众反映强烈的热点、难点问题的解决督查。县委、县政府将今年确定为干部作风建设和项目建设年。督查工作一定要把抓干部作风、项目落实作为重中之重。当前在干部作风问题上存在的一个突出现象是执行不力,出现执行不力的原因很多,其中之一是对领导的决策有怀疑,担心出错。其实从管理学上看,细节决定成败,执行力决定管理的效力。领导的决策也许有不够全面的方面,但由于掌握信息不一样,往往我们以为是错的,实际上并不错,而不执行或执行不力造成的损失可能远比领导决策错误的损失大。所以,从上到下一直强调保持一致就是这个道理。要敢于碰硬真督查。在督查过程中,敢于动真碰硬,对督查出来的问题、县委、县政府主要领导交办的问题、群众反映强烈的问题,做到问题不解决不放过、整改不到位不放过、群众不满意不放过。要创新方法巧督查。积极整合督查力量,对一些比较重要、综合性强的事项,推行联合督查,着力构建“大督查”机制;积极创新督查方式,逐步实现督查由被动型向主动型转变,由面面俱到向重点突破转变,由突击督办向跟踪督办转变,不断树立督查权威。

  4.日常运转要突出求精细、促规范。各级、各部门办公室处于沟通上下、联系左右的枢纽位置,必须坚持精细化服务、规范化管理,协助领导总揽全局、协调各方,树立办公室优质高效服务形象。要规范办文程序,继续坚持精简文件数量。对可发可不发的文件坚决不发,对无实质内容的惯例性文件坚决精减,对重复发文坚决杜绝。要严格控制会议的数量和规模,切实搞好会务服务,减少文山会海。对决定召开的会议要周密组织,逐项衔接,不出差错。要安排好特别防护期和节假日的值班工作,增强应急反应和处理能力。

  5.后勤接待要突出严管理、优服务。后勤接待是机关履行职能、高效有序运转的基本保证。要切实抓好机关创建工作。完善硬件设施建设和便民服务设施,大力推进机关绿化、亮化、净化、美化,不断提高机关文明程度,不断改善干部职工的工作、生活环境。要切实抓好安全防范工作。积极稳妥地处理来信来访,严防发生安全事故。要切实抓好接待工作,逐步改善接待条件,提高接待水平,体现隆回特色,美化隆回形象。

  6.归口工作要突出强活力、上水平。按照增强活力、创造特色的总体要求,不断提高机要、保密、史志、档案等工作的水平。机要工作要认真做好密码通信工作,完善密码通信网络建设,严格管理国家密码,当前特别要整合资源、集中管理、加快办公室信息系统建设,提高办公现代化水平。保密工作要认真抓好保密法规的宣传教育,落实保密工作责任,加强对涉密计算机的监管,坚决杜绝失泄密事件的发生。近年来,中央十几个部委因计算机网络泄密处分了29人。从我省情况来看,20xx年共发生涉密事件13起,其中省直有个部门因存有重要涉密信息的工作U盘,在内外网交叉使用,被境外情报机构植入特种木马,并窃走一批重要涉密文件。事后,责任人受到了开除党籍和工作处分,负有领导责任的领导受到了党内和行政处分。我们一定要从中吸取深刻教训。史志工作要抓好党史资料征集研究工作,发挥资政育人的作用,不断扩大党史工作的社会效用。档案工作要坚持依法治档,推进档案事业规范化、法制化、信息化,加快档案馆的软硬件建设,不断拓展档案工作成果,提高社会公共服务水平。

  三、切实加强办公室队伍自身建设

  提高办公室服务水平,关键在于加强办公室队伍自身建设。我们一定要紧扣经济社会发展来重视和加强自身建设,大力提倡任劳任怨、无私奉献、求真务实、开拓创新、齐心协力、争创一流的工作作风,培养造就一支政治过硬、业务精湛、作风务实、纪律严明的干部队伍。这里,我送同志们三句话:一是优秀是一种习惯,二是细节决定成败,三是心态决定命运。这三句话对大家的工作和生活影响较大,希望大家能认真领会,严格要求自己。

  1.优秀是一种习惯。任何东西都是一种习惯。一要养成良好的学习习惯。经常和领导在一起是学习,写材料也是学习。我们要努力养成一种在工作中学习,在学习中工作的习惯。现在的领导水平高,形势变化快,如果办公室人员不加强学习,服务和事务等方面就跟不上节拍,不能为领导提供优质服务。俗话说,给别人半桶水,自己先要有一桶水。办公室的同志,勤奋学习、提升能力很重要,学以致用、学以创业尤其重要。要努力营造学习氛围,建设“学习型”机关,打造“学习型”干部,促使办公室干部成为建设隆回经济的“小灵通”,对外进行经济交流的“全球通”。二要养成维护团结的习惯。争福利时多想想他人,讲成绩时多表扬同志。三要养成负责任的习惯。责任心是一个人最重要的素质。责任心强的人,起码可以在工作中通过加强学习、锻炼提高自己的能力,干好工作。一个人即使有屠龙术和屠龙刀,如果没有责任心,就干不好事,也不会有什么作为。《把信送给加细亚》的故事中罗文,就是一个责任心非常强的英雄,值得我们每个同志学习。四要养成遵守制度的习惯。我认为一个单位的形象主要体现在上班值班上。我们办公室是一个专门搞综合协调、督促检查落实的工作部门,如果我们自己不带头遵守有关规定,那么就给别的单位留下了口实,也给我们协调督促检查别的部门带来不便。所以说希望大家一定要重视,上班值班要准时,开会也必须准时。五要养成求实创新的习惯。办公室工作人员要扎扎实实做事,但不能平平淡淡。要立足工作职责,不断开拓创新,建立服务品牌。

  2.细节决定成败。搞好参谋服务,我们既要想大事议大事,又要想小事议小事。海尔集团总裁张瑞敏说,把每件平凡的小事做好就不简单。周说,关注小事成就大事。办公室工作人员要牢记这两句名言,并按照名言规范自己的言行。具体要做到讲究细节,确保各项工作万无一失。绝不能当“差不多先生”。要防止“一失万无”,特别是办文、办会、办事、陪领导下乡等工作,千万不能当“差不多先生”。县委把今年确定为“干部作风建设年”,出台了作风建设的相关规定,重点治理各级领导干部和机关工作人员中存在的“软、懒、散、贪、乱、奢、推”等七大问题。希望全县办公室工作人员争当作风建设的表率,坚持以过硬的作风树立良好形象,以过硬的作风提升服务水平。

  3.心态决定命运。心态很难把握,但很重要,把握不好影响重大。一是对工作要有进取心。对待工作有进取心,是决定工作成败的关键。我们要精益求精,争创一流。要瞄准全市第一目标,采取过硬的措施,确保目标实现。二要对名利要有平常心。人人都想当官,都重名利,这些都是人生的动力。按政策该落实的待遇,我们办公室工作人员应该得到。但我们要学会退步。人生本来就是有所得必有所失。在这里,我希望大家克服华伦达心态。华伦达是美国著名的高空钢索行走表演者,在一次重大的表演中不幸失足身亡。他的妻子在事后说,这次表演肯定会出事,因为华伦达在上场前总是不停地对自己说,这次演出太重要了,只能成功,不能失败,而以前每次成功的表演前,他只是想着走钢索的表演过程,而绝少考虑表演的结果。心理学家从这件事中得到启示,把专心于事情的结果而不在意事情过程的本身的心态,叫做华伦心态。事业成败,关键在人。大家都希望有一个美好的人生,希望有所作为。但是,人生的状态是不同的。有一个白发苍苍的老教授在学生毕业前的最后一课上说:“你们当中的很多人并不那么喜欢实验课,但我希望你们能记住我给你们上的这最后一堂课”。教授看着那些迷惑不解的学生说:“水有三种状态,人生也有三种状态。水的状态是由温度决定的,人生的状态是由自己心灵的温度决定的。假若一个人对生活和人生的温度在零度以下,那么这个人的生活状态就会是冰,他的整个人生也只有他双脚站的地方那么大;倘若一个人对生活和人生抱平常的心态,那么他就是一汪常态下的水,他能奔流进大河、大海,但他永远离不开大地;倘若一个人对生活和人生是100度的炽热,那么他就会成为水蒸气、成为云朵,他将会飞起来,他的世界和宇宙一样大。”所以说态度决定出路,心态决定命运。我希望办公室工作人员要淡泊名利,要做到君子爱财取之有道,守住小节。三是对组织和他人要有感恩心。三分看人短,七分看人长。工作中,我们要多看别人长处,少看自己的长处,懂得欣赏他人;要多给别人争待遇,多讲别人成绩,多表扬别人。特别是矛盾问题只能在内部进行交流沟通,也只能在内部消化,不能在外面乱讲,以免影响单位的形象。

  办公室是个锻炼人、出人才的地方,作为组织,我们要特别重视办公室干部队伍建设,激发办公室干部的潜能,增强服务的自觉性和主动性。要择优选配干部,拓宽选拔渠道,创新选拔方式,把那些政治过硬、素质全面、敬业奉献、有发展潜力的干部选配到办公室岗位上来,努力建设一支结构搭配合理、能力全面提升、服务优质高效的办公室干部队伍。要关心爱护干部。工作上多关心,有成绩有进步多鼓励表扬,有问题有不足多悉心指点;生活上多关爱,多与有困难的同志交朋友,帮助他们解决实际困难;政治上多关怀,对德才兼备、业绩突出、群众公认的干部要大胆使用,使办公室既出业绩又出人才。

  同志们,做好20xx年办公室工作,任务重、责任大。我们一定要在县委、县政府的正确领导下,围绕中心,服务大局,扎实工作,开拓进取,努力提高办公室工作水平,为隆回坚持科学发展、加快后发赶超、实现富民强县做出新的更大贡献。

在办公室主任培训开班式上的讲话篇4

  同志们:

  受书记的委托,应办公室和培训中心的邀请,来参加大家的培训开班。局里是重视办公室工作的,管党务的主要领导在分管。我本人以前也在办公室工作过,所以见到大家十分高兴。我想来参加开班仪式,表达这么三层意思。

  一是办公室工作很有成绩。过去五年,是全市公路交通发展速度最快、面貌变化最大、群众受惠最多的五年,也是公路交通发展质量最好、养护管理工作取得重大突破的时期。到去年年底,全市公路总里程达到11.7万公里,公路密度141.9公里/百平方公里,位居全国第五,西部第一。今年4月,我们又上下一心地迎来了五年一度的全国干线公路大检查。通过努力,我们在这次国检的综合排名位居全国第12名,比五年前提升了15位,实现了“十二五”的良好开局。5天前,市政府专门召开了总结表彰会,一些区县局(委)、公路管理机构和个人受到了表彰。也许大家会觉得,这些成绩主要是建设、养护、管理的,与办公室没有什么关系,其实不然。因为,检查总要写总结材料,迎检总要做好接待等服务工作,而这些工作就是办公室完成的。

  二是办公室和办公室主任的工作很重要,也很辛苦。办公室是一个单位的综合部门,起着承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的作用,就象人的大脑的中枢神经一样。同时,办公室又是参谋部、“智囊团”,是领导的参谋和助手。

  而办公室主任就是一个单位的“总管家”,既要当指挥员,又要当战斗员,需要能力和水平。当然,由于办公室的主要职责是“参与政务、管理事务、搞好服务”,所以办公室的工作也是千头万绪、纷繁复杂。以前有个短信,说办公室主任“起得比鸡早,睡得比狗晚,吃得比猪差,干得比驴多¨¨¨”,实际上就是说办公室主任的工作很辛苦。但也很锻炼人。因为是综合部门,情况和信息比较多,加上经常接触领导,在待人接物方面又有提升。所以,大家会看到,不少区县的办公室主任都得到了重用和提拔。

  三是希望大家认真学习,提高技能。这次,我看课程安排得很好,涉及到公文写作、政务信息、新闻宣传、网络舆情、政务接待等等,内容很丰富,又是请的市里比较有名的领导、专家来讲,希望大家珍惜机会,放下工作,认真听讲,能够学有所获,学有所得,会对大家以后的工作有帮助。好象还安排了外出考察,平时大家工作忙,难得走出去开眼界,大家要多学习兄弟省市好的经验、做法,带回来有助工作。大家出去要讲纪律,注意安全。

  谢谢!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇5

  同志们:

  全市办公室工作业务专题培训班今天开学了。首先,我代表三家主办单位,向参加培训的同志们并通过你们,向辛勤工作在全市办公室战线的全体同志表示亲切的问候!

  市委办、市政府办和市行政学院联合举办这次培训班,主要目的是为了进一步规范办公室的各项工作,强化办公室的服务职能,提高办公室干部队伍的整体素质,更好地为各级机关、各级领导搞好服务,为全市各项工作的顺利进行,提供可靠的保障。

  下面,我就办好这次培训班讲两点意见和要求。

  要充分认识这次办班的重要性和必要性

  办公室是各级、各类机关的综合工作部门,是上传下达、联系群众、协调各方的“枢纽”,是对外展示形象的“窗口”,更是制定和实施决策的政务参谋和事务助手。因此,从一定意义上讲,办公室工作开展的好与坏,将直接影响一个单位、一个部门工作效率的高低和工作质量的优劣。因种种原因,办公室业务培训班已多没有举办过,象这种以市委办、市政府办、市行政学院三家名义联合办班,更是从未有过。面对近几各单位办公室人员变动大,新手多的现实,面对新形势、新任务的需要,举办这次培训班非常必要。

  一,办好这次培训班,是服务全市工作大局的需要。去,市委根据新的形势和周边城市加快发展的实际,立足我市的基础和条件,提出了“两个率先”的奋斗目标,即到在全省率先全面建成小康社会,到在全省率先基本实现现代化,这是市委在新世纪新阶段对全市发展作出的新定位,也是和今后一个时期全市人民团结奋进的总目标。“两个率先”目标涵盖我市经济社会发展的方方面面,需要各个单位和部门紧密结合各自实际,采取切实有效措施,认真加以落实。作为各单位、各部门工作运转的“枢纽”,办公室更是肩负着为完成总体目标而做好各项参谋、督查、协调工作的重任,责任尤其重大。办公室的同志必须牢固树立“中心”意识,按照“两个率先”的目标要求,把握本单位、本部门的工作任务,明确办公室从中应发挥的工作职能,掌握行之有效的工作方法,不断研究新情况,探索新路子,特别是学会用新的视野看准办公室工作方向,用新的思维研究办公室工作要求,用新的观念谋划办公室工作思路,用新的方法提高办公室工作实效,以良好的精神状态和优质高效的服务,推动本单位工作的有效开展,从而更好地服务本单位乃至全市中心工作。

  二,办好这次培训班,是提高办公室整体工作水平的需要。办公室的工作纷繁庞杂,总的说是做好“三个服务”,发挥三大职能。“三个服务”即服务领导、服务基层、服务人民群众,三大职能是参谋助手职能、督促检查职能和综合协调职能。办公室的这些基本职能之间是相互联系、相互依存和相互促进的,不能仅仅突出某一个方面的工作,淡化、弱化其他方面的工作。而要做到办公室整体工作上水平,就必须加强对每一个单项工作的提高与完善,基础打好了,整体才能上台阶。我们举办这次培训班,就是提高各单位办公室工作整体水平的一个有效手段。为加强这次培训班的教学力量,主办单位专门邀请了一批从事办公室工作多,在理论上颇有造诣,在实践中经验丰富的同志担任授课老师,授课的内容涉及办公室工作基本方法原则、调查研究、会务管理、信息处理、综合协调、公文处理规范、公务礼仪以公文写作规范等各个方面,有着很强的针对性和实用性,相信对大家今后进一步做好办公室工作有着一定的帮助与启发。

在办公室主任培训开班式上的讲话篇6

  同志们:

  根据干部培训计划,全市办公室主任培训班今天正式开班了。举办这次培训班,目的是深入学习实践科学发展观,进一步提高全市办公室系统干部的工作能力和业务素质,进一步提升办公室工作质量和运转效率,更好地做好“三服务”工作。在这里,我代表市委、市政府对这次培训班的开班表示衷心的祝贺,对大家的到来表示热烈的欢迎!

  这次培训对象涵盖了全市所有部委办局和乡镇、场、库、区办公室主任,办班规模和办班力度均创近年之最,这说明了市委、市政府对办公室工作的充分肯定和高度重视,说明了办公室同志们的辛勤工作赢得了应有的地位和尊重,也说明了办公室工作始终面临着更高的要求和更强的挑战。下面,我就这次学习培训讲几点意见,供同志们参考:

  一、充分认识开展这次学习培训的重要意义,切实增强学习的自觉性

  当前,在各项工作任务十分繁重的情况下,市委办公室、市政府办公室、市委党校联合举办这次培训班,主要是基于“三个需要”的考虑:

  首先,是深入学习实践科学发展观的需要。全市第二批学习实践活动即将告一段落,第三批学习实践活动即将启动,各办公室主任要为本单位开展学习实践活动出谋划策,在经济发展上多尽心力,在民生保障上多办好事,在维护稳定上多用真功,推动我市经济社会科学发展,努力实现强市富民。

  其次,是适应新形势新任务的需要。近年来,全市办公室系统的各项业务工作进一步改进,队伍建设进一步加强,服务水平进一步提高。但我们也清醒认识到,当前办公室工作面临“三个新挑战”:一是从服务环境看,我国已进入改革发展的关键时期,党的执政理念发生了深刻变化,这对办公室工作提出了新挑战。二是从服务对象看,各级领导干部的理论素养、政策水平、工作能力不断提高,人民群众的思想观念、行为能力、生活方式发生了深刻变化,这也对办公室工作提出了新挑战。三是从服务内容看,随着形势任务的发展变化,各单位工作涉及的范围越来越广,需要各级领导思考、决策、协调、处理的事情和问题大量增多,其中有些是常规性的,有些是突发性的,有些是从未遇到过的,这也对办公室工作提出了新挑战。举办这次培训班,就是为了促进全市办公室系统不断更新知识,增强素质,努力适应新形势新任务的需要。

  第三,是加强办公室系统干部队伍建设的需要。能否圆满完成办公室所承担的工作任务,关键在人、关键在干部、关键在队伍。去年,省委罗清泉书记勉励全省党委办公厅(室)的干部要政治强、业务精、作风正、形象好。今年4月,市委常委会专题研究办公室工作时提出,对办公室干部队伍的能力素质要进行再培训、再提高,打造勤学习、勤思考、勤研究的干部队伍。要培养这样一支干部队伍,必须加强学习、教育和培训。

  二、明确学习培训的任务和重点,努力提高学习培训的效果

  这次培训期间,市委党校老师将围绕科学发展观等政策法规内容专题授课,同时,市委办、政府办、宣传部、信访局相关同志将专门就公文写作、信息工作、信访接待和网络群体事件处理等办公室业务工作,作交流发言。大家一定要明确学习培训的任务和重点,增强积极性和主动性,确保取得良好的效果。要通过学习,达到理论武装、增强党性、更新知识的目的,不断提高做好新形势下办公室工作的能力。

  (一)要进一步提高理论思维能力。作为办事机构,各地各部门办公室必须抓具体、抓细节、抓落实,这就决定了办公室主任必须做大量上下协调、跑跑颠颠、针头线脑的事,但长期这样,也容易陷入事务主义。大家必须深入学习政治理论,深入实践调查研究,静下心来分析思考,努力使自己的理论思维能力跟上蓬勃发展的实践要求。

  (二)要进一步提高参谋服务能力。能否想大事、谋大局、出主意、当高参,是办公室主任称职与否的重要标准。大家要善于从全局的高度去思考、谋划、处理问题,在参谋服务时,既要“参之有道”,又要“谋之有方”,还要“言之及时”,体现在具体的工作中,就是要出思想、出精品、出成果。

  (三)要进一步提高协调督办能力。作为参谋助手,办公室主任必须牢固树立抓督办、抓落实的意识,要围绕大局、突出重点、统筹兼顾,善于借领导之言、部门之力、舆论之声和督促之势,搞好综合协调,切实解决好各类矛盾和问题。

  (四)要进一步提高开拓创新能力。任何工作都需要创新,办公室工作也不例外。特别是当前,我们工作中面临许多新情况新问题,都需要探索新的方式和方法予以解决。大家要立足办公室的性质和职能,定位在参谋、助手、智囊这个大框架下,大胆去探索、去突破,要更多一些首创精神,创造性地做好办公室工作。

  三、端正学习态度,以良好的学风圆满完成这次培训任务

  这次培训时间不长,理论教学只集中安排了五天时间,但内容十分丰富,业务性较强,学习要求很高。大家必须端正学习态度,遵守学校纪律,以良好的精神状态圆满完成培训任务。

  第一,要有好的学习心态。首先要克服厌倦情绪。可能有些同志不止一次来党校学习了,但既然来学习,还是要有好的心态,要最大限度地减少各种应酬,真正静下心来学点知识。其次要克服自满思想。不能认为自己工作时间长,实践经验丰富,觉得应付工作足够了,学不学无所谓,要以谦虚的心态对待这次学习。再次要树立好的学习理念。作为办公室主任,对待学习问题,不能仅从个人的习惯和爱好来看待,必须上升到精神状态和事业成败的高度来认识,要始终把学习作为自觉的、经常的、不间断的任务。

  (二)要有好的学习思路。这次培训不可能面面俱到,只能根据办公室的工作特点,侧重不同的专题,力求选题有针对性、内容有实践性。为确保学习效果,大家要讲究学习方法,既要认真听课,又要潜心思考,还要相互启迪和探讨。大家要紧密联系办公室工作的实际,紧密联系个人的思想实际,与工作对照,与职责对应,与思想对接。如果大家在今后的工作中用这次培训学到的知识解决了一些问题,或者大家走上了更加重要的岗位,回头认为这次培训对你有过哪怕是那么一点帮助,也就达到了举办这次培训班的目的。

  (三)要有好的学习纪律。大家到了党校就是学员,要严格自律,在学习上体现刻苦求学的积极态度,在课堂上体现尊师重友的良好风尚。要自觉遵守学校纪律,保证听课率,不得随意缺课,若有特殊情况须报请批准。市委党校要搞好组织工作。

  最后,祝愿大家通过这次培训,能够在学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进。

  预祝这次培训班圆满成功!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇7

  同志们:

  在xx各项重点工作加快推进的关键时期,我们抽出宝贵的一周时间,举办xx“两办”干部能力素质提升培训班,旨在进一步加强和改进xx党政办公室工作,更好地服务xx发展大局。

  近年来,xx各级办公室在州委、州政府和各级党委、政府的正确领导下,围绕中心、服务大局,开拓创新、锐意进取,辛勤工作、无私奉献,充分发挥以文辅政、参谋助手、综合协调、督查落实等职能作用,文风会风明显转变,办事效率和服务质量明显提升,有力保障了各级党委、政府的高效运转,为推动xx经济社会发展、促进社会和谐稳定做出了积极贡献。对大家的工作,州委、州政府是满意的。在此,我代表州委、州政府,向在座的各位,并通过你们向辛勤工作在办公室工作岗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感谢!

  举办这次培训班,州委、州政府相当重视,州委和州政府办公室在培训前作了充分准备和精心安排,内容上既有党的最新理论成果,又有国际国内宏观经济形势、大数据、领导力提升;形式上,既突出专家学者授课辅导,又突出集中研讨交流,可以说,这是我们近年来举办的规格比较高的一次培训学习。希望大家珍惜这次难得的机会,以严肃认真的态度和勤奋扎实的学风,联系实际学、创新方式学、确保学有所获、学有所悟、学用相长。这里,我就关于这次培训,给大家提三点希望和要求:

  一要珍惜这次培训机会。大加平时工作任务都比较繁重,安排一周静下心来学习,是一次难得的“加油”“充电”的机会,希望大家端正学习态度,遵守学习纪律,紧密联系实际,力争在有限的时间内取得最大的收获。研讨交流时要在认真学习的基础上潜心思考、言之有物,确保真正达到碰撞思想、凝聚共识的目的。要把集中学习和个人自学结合起来,保证时间质量,以良好的学风确保这次培训取得实效。

  二要遵守培训纪律要求。这次培训是脱产学习,原则上不再承担单位的工作任务,希望大家要克服心浮气躁情绪,严格遵守考勤纪律,自觉服从班级管理。培训期间,如果没有非常特殊的事情,学员一律不得请假,对无故旷课或迟到早退、课堂纪律松散的,培训结束后要进行通报批评,确因特殊情况需要请假的,要经班主任同意后向州委办办理请假手续。要严格党校管理的规定,培训期间不准公车私用、不准请人代写材料、不准公款吃玩,拒绝一切形式的吃请和请吃。

  三要坚持理论联系实际。举办这次集中培训只是开始,不是终点,大家要大力弘扬理论联系实际的学风,把这次集中培训学习与贯彻落实中央省州委和州政府决策部署、推动经济社会高质量发展结合起来,与对标对表查摆差距不足、查找工作短板结合起来,联系实际、举一反三,把培训学习中收获的新思想、新理念、新知识,转化并提现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来,确保这次培训达到预期的目的。

  关于这次培训班的要求,就讲这些。下面,借今天这个机会,我就如何做好办公室工作谈四点想法,与同志们共勉。

  一要秉承“一心”,即忠诚之心。天下大德,莫过于忠。政治上忠诚可靠,是对办公室干部的第一要求。大家都知道,习近平总书记在“5˙8”重要讲话中提出了“五个坚持”,其中第一位就是“坚持绝对忠诚的政治品格”。绝对忠诚,关键在“绝对”二字,是最虔诚、最执着、经得起任何考验的忠诚,是最坚定、最无悔、不存在任何条件的忠诚,是最彻底、最纯粹、不掺杂任何杂质的忠诚。没有了对党忠诚,干好办公室工作就是一句空话。要把绝对忠诚作为做好各项工作的首要政治原则,作为办公室队伍的首要政治本色,作为办公室党员干部的首要政治品质,任何时候都不能含糊。要在思想上对党忠诚,“知之愈明,则行之愈笃”,要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身追求,常学常新、常悟常进,从中不断汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量,力求内化于心、外化于行,进一步把稳思想之舵、筑牢信仰之基。要在政治上对党忠诚,主动适应党的事业发展需要和办公室工作需要,善于从政治上认识、把握和处理问题,坚决同一切违反政治纪律和政治规矩的言行开展斗争,以时时处处事事讲政治、守规矩的实际行动诠释对党的绝对忠诚,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。要在行动上对党忠诚,把贯彻落实习近平总书记对党委办公系统的重要指示精神和党中央关于党委办公系统工作的部署要求作为重要的政治任务,以最高的标准、最严的要求和最坚决的措施抓好落实,确保落细落地、见诸实效。

  二要把握好“两性”,即原则性和灵活性。办公室事务多、工作杂,在日常工作中,我们经常会遇到如何把握原则性和灵活性的问题。对于“两办”干部而言,做事讲原则关系到政治方向,关系到州委、州政府的作风和形象,这也是党性对于办公室人员的要求和体现。作为“两办”干部,坚持原则就是要自觉维护州委、州政府的主体地位,贯彻好州委、州政府的各项安排部署,不讲人情、面子,不阳奉阴违,真正把州委、州政府的声音传出去,让它在基层落地生根;同时,要严格自律,不要把自己特殊化,认为“两办”干部就是“高人一等”,有种高高在上的感觉,要严守工作规矩与纪律,严格按工作程序、工作纪律、工作流程、工作制度办事,清楚所处的位置,明白自己所担当的角色,弄明白该做什么事、不该做什么事,真正做到按程序、按制度、按规矩办事,特别是对于在工作中掌握的一些信息,要守住嘴,守住底线,这既是对州委、州政府负责、对组织负责,也是对自己负责。灵活性是实现原则性的条件。办公室工作综合性、复杂性和多变性强,更多时候是处于沟通协调的中枢位置,如果不懂变通,就容易错失处理问题最有效的时机,导致事倍功半,必须在制度规定范围内,灵活处理问题,这样才能更好的发挥中枢作用。总的来说,就是要在坚守原则的前提下,具体问题具体分析,寻找解决问题的最佳办法。

  三要提升“三个能力”,即参谋力、协调力、执行力。“两办”协助州委、州政府统揽全局、协调各方,职责定位要求各项工作代表xx最高水平、最高标准,决不能满足于“差不多”“过得去”,要发扬极端负责、精益求精的好作风,追求卓越、争创一流。一要提升参谋力。做好参谋助手是“两办”工作的重中之重,是衡量“两办”工作水平的重要标尺。要紧扣州委、州政府的决策意图,树牢精品意识,不断提高规范性文件办理和文稿服务质量。要按照“第一手资料、第一道研判、第一时间报送”的要求,充分发挥消息主渠道作用,当好州委、州政府的“千里眼”“顺风耳”。要进一步抓好调研工作,围绕重点课题出成果,力求谋到点子上、参到关键处、用到正当时。二要提升协调力。“两办”处在承上启下、沟通内外、协调左右的枢纽位置,承担大量统筹协调作用。要坚持在大局下思考、在大局下行动、在大局下落实,科学安排调度,服务好州委、州政府重点工作、重要会议、重点活动,确保工作“一盘棋”。要增强政治上的敏锐性、工作上的一惯性和处置上的果断性,把握州委、州政府每个时期的工作要点,每个阶段的大事要事,每项工作的热点难点,早研究、早安排、早落实。三要提升执行力。深入学习习近平总书记关于狠抓落实做好督查工作的重要论述精神,创新督查检查工作方式,把握督查检查工作节奏,既提升督查工作实效,有落实为基层减负工作要求,着力解决好抓落实“最后一公里”的问题。要坚持一线督查、“一竿子插到底”,在一线发现问题、解决问题、研究问题,把督查工作抓实抓好。

  四要树牢“四种意识”,即大局意识、学习意识、责任意识、廉洁意识。习近平总书记对办公室的理解第一是“重”,地位重要;第二是“苦”,非常辛苦;第三是“杂”,事务繁杂;第四是“难”,难度很大。我想大家应该有切身的感受。作为办公室干部,如何面对办公室工作“重”“苦”“杂”“难”的特点,我认为必须树牢以下“四种意识”。首先,要有大局意识。要紧紧围绕州委、州政府的中心任务开展工作,服从和服务于xx工作大局,把具体工作与推动经济社会发展有机结合起来,围绕州委、州政府的重大决策部署,主动超前地做好各项服务工作,力求参谋有方、服务到位。其次,要有学习意识。学习是做好办公室工作的基础。“两办”干部要做学习型干部,不断加强理论学习,改造主观世界,增强党性修养,自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想,要吃透精髓要义,把握科学内涵,加深对新思想的理解。要拓宽知识面,广泛学习市场经济、金融、科技、法律、历史等知识,力求系统一点,学深一点,学精一点,使自己都成为“多面手”、“杂家”和本职工作的“行家里手”,以学习的主动赢得工作上的主动。其三,要有责任意识。“两办”干部所处的地位和所承担的职责,决定了办公室每个岗位、每个同志的工作责任都是重大的。这就要求办公室工作人员要始终坚持以事业和大局为重,始终保持强烈的事业心和责任感,始终发扬任劳任怨和无私奉献精神,做到工作认真、态度端正,在任何人面前、在处理任何事上,都要严格要求自己,高标准、高质量地完成任务,确保工作万无一失。最后,要有廉洁意识,办公室干部要坚持把清正廉洁作为立身之本,牢固树立底线思维,自重、自省、自警,端正自己的世界观、人生观、价值观,模范遵守各项规定,廉洁奉公,谨言慎行,以实际行动维护州委、州政府机关的良好形象。

  同志们,事业维艰,奋斗以成。在新的形势下,“两办”的工作领域越来越宽、工作任务越来越重、工作要求越来越高。希望大家一定要认清肩负的重任,增强紧迫感、责任感和使命感,以绝对忠诚的品质守阵地,以奋发有为的劲头干事业,以雷厉风行的作风抓落实,努力提高“三服务”工作水平,书写无愧于组织、无愧于自我的精彩篇章。

  最后,预祝这次培训班取得圆满成功!祝大家学习愉快、学有所获!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇8

  同志们:

  今天,县政府组织全县政府系统办公室主任进行文秘工作培训,目的是通过培训,进一步强化办公室人员的业务管理,提高办公室人员的业务水平,加强政府系统的内部沟通,提高全县政府系统办公室的工作质量和运转效率。为了办好这次培训班,让同志们学有所得,县政府办公室反复考虑,针对当前办公室工作的实际情况,精心安排了学习内容。课程内容丰富,既有基本理论,又有具体业务指导,非常贴近同志们的工作实际。因此,各位办公室主任必须严格遵守学习纪律,不得随意开小会,擅自离开教室。下面,我就这次培训谈两点意见:

  一、提高认识,切实增强做好办公室工作的紧迫感和责任感。

  近年来,全县政府系统办公室紧紧围绕县委、县政府的重大决策和工作部署,奋发有为,扎实工作,不断提高工作质量和“三服务”水平(服务领导、服务群众、服务基层),使各项工作有条不紊地开展,取得了明显成效。但在另一方面,我们也要看到,政府系统办公室工作面临一系列的新情况和新问题,这给我们提出了新的更高的要求。第一,我省经济社会发展的新形势给政府办公室工作带来了新的挑战。当前,我们广东正处于全面建设小康社会、率先基本实现社会主义现代化的重要进程中。政府系统办公室作为政府的“参谋部”,必须与时俱进,尽快适应形势的发展变化,做好各项服务,充分发挥参谋助手作用,发挥政府经济调节、市场监管、社会管理和公共服务等职能,更好地服务大局,推动我县政府工作部署的贯彻落实。第二、办公室服务对象的新风格给政府办公室工作提出了新的要求。当前,各级政府和各部门领导班子呈现了年轻化、知识化的新特点,领导风格的变化也给办公室带来了更高的要求。办公室要做好这些领导的服务工作,必须尽快适应领导风格,以更高的标准来严格要求自己,加强学习,提高自身素质,切实转变工作方式,加快工作节奏,提高工作效益,改进工作作风,少说空话,多办实事,更好地为领导服务。第三,各级领导对政府办公室工作的高度重视为我们做好办公室工作提出了新任务。国务委员、国务院秘书长华建敏在全国政府系统秘书长办公室主任会上提出,新形势下的政府办公厅工作,要坚持以人为本,牢固树立和认真落实科学发展观和正确政绩观,坚持从严治政,努力建设一支政治坚定、业务精湛、清正廉洁、作风优良的公务员队伍。黄华华省长近年来明确要求全省政府系统办公室要充分发挥指挥协调、参谋助手、把关定向和服务督查四大作用。华建敏国务委员和黄华华省长对政府系统办公室工作提出的新要求,为政府办公室工作指明了方向,也是今后我县政府系统办公室工作的目标。

  这次全县政府系统办公室主任培训,正是适应新的形势变化,提高政府办公室工作质量的一项有力措施。大家要充分利用这次文秘培训班的机会,认真学习,提高认识,切实增强工作的紧迫感和责任感。

  二、做到“两个三”,推动我县政府系统办公室工作质量和服务水平上新台阶。

  (一)切实增强“三种意识”。一是责任意识。办公室工作无小事,任何一个环节出错,都会牵一发而动全身,造成损失,甚至影响全局。因此,我们要进一步增强责任意识,认真对待自己经办的每一项工作,做到人尽其责。二是大局意识。在任何时候和任何情况下,作为办公室主任都要从全局性、战略性的高度思考问题,提高把握全局的能力,不断增强在大局下做好工作的自觉性、主动性和坚定性。三是服务意识。服务是始终贯穿办公室工作的主线和主题,办公室工作的核心就是搞好“三个服务”,服务好领导,服务好群众,服务好基层。对领导,我们要树立“工作就是服务”的观念,做好领导交办的各项工作,主动为领导分忧解难,提高服务水平和效率;对群众,我们要坚持群众利益无小事的原则,做到热情接待,真诚服务。对基层,我们要充分考虑到基层的困难,在实际工作中多为基层着想,杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。

  (二)努力达到“三个要求”。首先要确保质量,提高效率。要坚持高标准、严要求,精益求精,努力多出工作精品。在保证质量的同时,也要坚持高效益、快节奏,要注重时效,尽量减少不必要的环节,实现工作的高效运转。其次要加强沟通,相互交流。办公室是各级政府的运转中心,要切实加强与各个方面的沟通,做好协调工作。对牵涉面广、情况复杂、影响面大的公文,决策前一定要认真协调多方意见,必要的程序不能减,没有协调同意好的意见决不能推给政府主管领导。再次要加强学习,提高素质。我们要以本次培训为契机,进一步加强理论和业务学习,提高办文、办会水平,提高文字综合能力,提高组织协调能力。

  同志们,新形势下的政府系统办公室工作责任大、任务重、要求高。希望全县政府系统办公室的同志们进一步增强责任感和使命感,不断提高工作质量和服务水平,为推动我县政府系统办公室工作再上新台阶而努力奋斗!

在办公室主任培训开班式上的讲话篇9

  今天,我们举办全市地办公室主任培训班,主要内容是:总结今年以来全市地办公室系统的工作,部署安排今后一段时期全市地的办公室系统工作,对办公室工作人员进行一次系统的业务培训。目的是:加强办公室队伍建设,提高办公室工作人员的政治和业务素质。会上,市地委副书记*同志还将作重要指示。希望同志们集中精力,认真学习,领会和贯彻好会议精神,在今后的工作中不断开拓创新,努力开创新时期我市地办公室工作新局面。下面,我先就今年和今后全市地办公室工作讲两个方面的意见:

  今年以来,全市地办公室系统围绕“三为服务”即:为党委、政府领导服务,为同级部门、单位服务,为基层和人民群众服务,职能作用得到充分发挥,各项工作取得了令人满意的成绩。

  一是抓重点,参谋服务有大进展。全市地各级各部门办公室围绕全市地工作中心,紧扣领导意图,服务领导决策,较好地发挥了参谋助手作用。调查研究工作进一步加强。今年3月份,由市地委办政研室牵头,组织市地直机关单位和各的一个地方镇开展了“调查研究月”活动,全市地办公室系统围绕工业兴市地、城镇化建设、农业结构调整、社会稳定、推进全面建设小康社会进程等方面进行了一系列的调查研究,共完成各类调查报告112篇,取得了一批重要的调研成果,得到了领导的重视,为市地委、市地政府的科学决策提供了可靠的依据。综合信息工作进一步加强。全市地基本形成了一个以党政办为枢纽的,上下联动、多方参与的信息网络和供输反馈系统,建立了一支比较稳定的、素质较高的信息工作队伍,及时反映和解决了一些社会生活和经济发展中的热点、难点、重点问题,全面准确地向市、市地和同级党政领导提供综合信息服务。督查工作进一步加强。“两办”抓住重大事项,狠抓工作落实,先后对的一个地方镇财政、重点工程建设、拆迁安置、“防非”、防汛抗旱等工作进行了专项督查,协调解决了一系列问题,使这些工作收到了明显效果。对常委会议、市地长办公会议议定的事项及领导批示和交办的工作,坚持跟踪督查,一查到底,办结率100%。

  二是顾大局,整体合力有所增强。各级各部门办公室相互配合,协同作战,及时准确地提供材料、上报信息、汇报情况,较好地体现了大局观念和团队意识,为维护市地委、市地政府权威,推动全市地工作,确保政令畅通发挥了积极作用。尤其在一些具体工作和活动的组织上,办公室系统协同性好、配合性强的优势得到了充分反映。如在防治“非典”、防汛抗旱、拆迁安置、招商引资、重点工程、人大政协的“两会”和市地第二届人才招聘会等全市地性中心工作和重大活动中,由于各级各部门办公室都能服从统一调度和安排,各项工作顺利推进,各项活动和各类会议圆满成功。

  三是求实效,各项工作有序推进。综合信息工作积极主动,情况反馈比较及时、准确,尤其对紧急信息的上报,基本上做到了不瞒报、不迟报、不漏报。市地委办编辑的《市地委通报》、《督查通报》、《信息摘报》,反映的问题为领导决策提供了较好的参考。“两办”编辑的《望城通讯》,试刊反映良好,为指导推动全局工作将发挥较好的作用。统计局编辑的《望城统计》、组织部编辑的《望组信息》等均为上级领导提供了决策参考,为推动各级各部门工作的开展产生了积极影响。日常工作严谨高效,办事、办会、办活动逐步形成了规范的程序,由“两办”把关的文件、牵头组织的会议基本上未出现差错和疏漏。办公室自身建设得到加强,办公条件不断改善,后勤工作保障有力,接待工作热情周到,机要工作安全可靠,档案、党史等工作也取得了长足进步。全市地各级各部门办公室大都工作规范,管理严谨,信息畅通,全局意识强,职能作用发挥好。

在办公室主任培训开班式上的讲话范文(精选9篇)

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